Tokyo, Tokyo
5 days ago
Ultrasound Marketing Manager

レポートライン:Head of Ultrasound Business Area


Purpose:

1. 超音波画像診断機器市場の将来を予測し、革新的かつ効果的なマーケティング戦略で事業部の継続的な成長を実現する

2. 重要顧客、見込み顧客、関係する学会などとの良好な関係を構築し、それを基にしたマーケティング戦略を立案、事業部長とともに強力に実行し市場での存在感を高める

3. 事業部長とともに海外の関係者と連携し、最新情報の入手、必要なリソースを入手する


職務内容:・超音波事業部の短期・中期戦略に基づき、マーケティング戦略を立案、実行する際は計画を随時更新、見直しを行うことで価値の最大化を図る・超音波画像診断装置に関する、グローバル本社、PSE、営業からの重要情報を一元管理し、戦略立案を成功に導く・戦略・戦術立案のためのデータ分析(一次・二次調査データ、社内データ等)と実行・超音波事業部における重要な戦略および意思決定への参画・超音波事業部における主要顧客、特に循環器領域の顧客との強固な関係を構築・発展させ、信頼されるパートナーとなる・他の事業部や関連する部門と密接に連携し、機能横断的に協働する・当社の価値観、誠実さ、コンプライアンスの模範となる

権限・責任・マーケティング戦略に必要な投資を計画し、短期的・長期的に成長を成し遂げるためのマーケティング計画を策定する・戦略・計画実行のため、事業部長およびグローバル本社に投資・リソース支援を要請する・明確なマーケティング戦略・戦術を示し、部門横断的なステークホルダーを巻き込みながら事業を遂行する

人財要件(ビジネススキル・経験):・顧客の状況を理解するための超音波画像診断およびX線透視画像撮影装置による画像診断における、臨床・解剖学的知識、疾患関連手技を理解するための診断・治療技術に習熟している・特に、循環器領域における重要顧客や市場動向と臨床・解剖学的知識、疾患関連手技を理解するための診断・治療技術を理解している・顧客の価値観、ニーズ、目標を理解し、顧客第一のプロセス設計ができる。・ヘルスケア業界におけるルールや、規制に関する習熟・高度なマーケティング・戦略立案能力/スキル・高度なデータ分析能力とビジネススキル
語学日本語:ネイティブレベル英語:ビジネスレベル(上級)業務上の交渉や議論を効果的に行い、聞き手を説得することができる。TOEIC目安900点以上
求める人物の経験・ヘルスケア業界(主に医療機器)における営業、マーケティング、臨床経験のいずれかを各3年以上経験したことがある・ 上長、同僚、社内関係者と協業し、戦略を実行し成功に導いた経験

【雇用形態】正社員

【勤務区分】在宅

【契約期間】期間の定めなし

【試用期間】6か月(条件変更無)

【就業場所】本社

【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所および部署

【就業時間】管理監督者として勤務(標準勤務時間9:00~18:00)

【休憩時間】基本休憩時間12:00~13:00

【時間外労働】あり

【賃金】想定年収1,000~1,200万(経験・スキルに基づき決定)

【昇給】年1回(1月)

【賞与】年2回(6月.12月)

【加入保険】雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

【休日・休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー(5/1)、年末年始 (12/29-1/4)、年次有給休暇、夏季休暇(6日)、子の看護休暇、介護休暇、保存休暇、ボランティア休暇(5日)、リフレッシュ特別休暇など

【福利厚生】ベネフィット・ワン、慶弔見舞金、前払い退職金/確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、福利厚生補助、乳がん検査補助、社内クラブ活動、提携保育園(本社ビル内)

【人事制度】フレックスタイム制、社内公募制度、在宅勤務制度、育児短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度

【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務

【受動喫煙防止措置】屋内禁煙

【募集者の氏名】シーメンスヘルスケア株式会社

We value your unique identity and perspective. We are fully committed to providing equitable opportunities and building a workplace that reflects the diversity of society. Come bring your authentic self and create a better tomorrow with us. Learn more about our commitment to DEI.


  Siemens Healthineersは、異なる考えやアイデンティティを大切にしています。私たちは、公平な機会を提供し、社会の多様性を反映した職場作りに全力で取り組んでいます。ありのままの自分を持って、私たちと共により良い明日を創りましょう。私たちのDE&Iの取り組みに関するより詳しい情報は、[1] こちらをご覧ください。


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