This is where your work makes a difference.

At Baxter, we believe every person—regardless of who they are or where they are from—deserves a chance to live a healthy life. It was our founding belief in 1931 and continues to be our guiding principle. We are redefining healthcare delivery to make a greater impact today, tomorrow, and beyond.

Our Baxter colleagues are united by our Mission to Save and Sustain Lives. Together, our community is driven by a culture of courage, trust, and collaboration. Every individual is empowered to take ownership and make a meaningful impact. We strive for efficient and effective operations, and we hold each other accountable for delivering exceptional results.

Here, you will find more than just a job—you will find purpose and pride. 

Resumen:

Responsable de conducir un camión de carga pesada y realizando movimientos internos de los vagones hacia y desde la rampa. Completar viajes externos cuando se le requiera hacia el puerto y a la facilidad de PRGLC. En adición, entrega a los clientes y recogido de materiales de empaque a suplidores.

Obligaciones y responsabilidades esenciales:

Esta sección contiene una lista de cinco a ocho responsabilidades principales del trabajo. El titular realizará otras tareas según se le asignen.

Mantener el inventario físico de los vagones dentro de la facilidad en la forma correspondiente.

Asegurar tener los vagones disponibles al comienzo de las operaciones de acuerdo a lo planificado según la gerencia.

Apoyar cuando sea requerido con la entrada de contenedores utilizando el sistema de WMS, asegurando el procedimiento FIFO.

Verificar el contenido de los vagones contra el manifiesto.

Entregar mercancía a los clientes según indicado en la documentación.

Recoger vagones vacíos y llenos de los puertos.

Reportar cualquier problema o cambio al Coordinador de flota y al Gerente o Supervisor de Operaciones

Mantener el control del patio de vagones para asegurar un flujo saludable del plan operacional.

Acomodar los vagones en las áreas asignadas tomando en consideración el tamaño del contenedor (40’, 45’ y 53’).

Recibir y despachar suplidores externos de transportación para las tres operaciones existentes documentado el movimiento en el TMR (Trailer Movement Report).

Mantener el vehículo en buenas condiciones, limpio y asistir a las citas de los mantenimientos preventivos.

Reportar cualquier problema mecánico que tenga el vehículo.

Respetar las leyes de tránsito, seguir los procedimientos establecidos de tráfico y transportación.

Asegurar que todos los vagones estén en orden correctamente ubicados y cerrados al final del turno.

Informar rápidamente cualquier condición que pueda poner en peligro la salud o seguridad del personal interno como externo y recomendar medidas para mitigar riesgos de seguridad.

Proveer apoyo administrativo tales como: Generar “Ship confirm” de la orden mediante sistema de WMS, archivar y organizar documentos, entre otros, para el Departamento de Logística.

Completar documentación requerida de inspección externa de contenedor.

Hacer entregas a hospitales, según se requiera para el Departamento de CDLC. Todos los empleados que realizan esta tarea de trabajo son responsables de mantener las Buenas Prácticas de Manufactura (cGMP).

Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan las personas asignadas a esta clasificación. No están destinados a ser interpretados, como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para el mismo.

Cualificaciones:

Para llevar a cabo este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada tarea esencial de forma satisfactoria. Enumere los conocimientos, competencias o habilidades necesarios.

Licencias/Certificaciones/Registros:

·       Licencia de conducir vigente de Puerto Rico en la categoría de camión correspondiente (generalmente categoría 8 o 9).

·       Certificación de HAZMAT (Materiales Peligrosos) preferiblemente.

·       Tarjeta de TWIC vigente para entrar al Puerto Marítimo.

·       Tener buen récord choferil según lo establece el Departamento Transportación (DTO).

Habilidades Físicas:

·       Capacidad para levantar y movilizar objetos pesados (más de 65 libras), agacharse y realizar esfuerzo físico continuo.

Habilidades Blandas:

·       Buenas habilidades de organización, manejo del tiempo, puntualidad y enfoque en la seguridad.

·       Servicio al Cliente: Actitud de servicio y cortesía para interactuar con los clientes.

·       Buena percepción de espacio y forma.

·       Seguir e interpretar instrucciones escritas, verbales y gráficas.

·       Trabajar de forma independiente y en equipo

·       Integridad, confianza, ética en el trabajo, responsabilidad, colaboración, trabajo en equipo y servicio al cliente

Habilidades Matemáticas:

Desempeñar cálculos matemáticos básicos.

Habilidad de Idioma:

·       Leer y entender de forma básica el idioma inglés.

Educación o experiencia:

·       Diploma de escuela superior.        

Experiencia: 

Mínimo de uno a tres años de experiencia previa en la entrega de mercancías, manejo de carga o distribución de entregas con vagones.                                                                                  

US Benefits at Baxter (except for Puerto Rico)

This is where your well-being matters. Baxter offers comprehensive compensation and benefits packages for eligible roles. Our health and well-being benefits include medical and dental coverage that start on day one, as well as insurance coverage for basic life, accident, short-term and long-term disability, and business travel accident insurance. Financial and retirement benefits include the Employee Stock Purchase Plan (ESPP), with the ability to purchase company stock at a discount, and the 401(k) Retirement Savings Plan (RSP), with options for employee contributions and company matching. We also offer Flexible Spending Accounts, educational assistance programs, and time-off benefits such as paid holidays, paid time off ranging from 20 to 35 days based on length of service, family and medical leaves of absence, and paid parental leave. Additional benefits include commuting benefits, the Employee Discount Program, the Employee Assistance Program (EAP), and childcare benefits. Join us and enjoy the competitive compensation and benefits we offer to our employees. For additional information regarding Baxter US Benefits, please speak with your recruiter or visit our Benefits site: Benefits | Baxter

Equal Employment Opportunity

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Reasonable Accommodations

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Recruitment Fraud Notice

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