Aviso Pizarrón:

Ministerio

Ministerio de Salud

Institución / Entidad

Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota / Hospital Dr. Gustavo Fricke

Cargo

TENS

Nº de Vacantes

5

Área de Trabajo

Salud

Región

Región de Valparaíso

Ciudad

Viña del Mar

Tipo de Vacante

Suplencia/Reemplazo

Renta Bruta

680.000

Objetivo del Cargo

Calidad de reemplazo en distintas Unidades del Hospital Dr. Gustavo Fricke.

Perfil del Cargo

Formación Educacional

I. Título de Técnico de Nivel Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste y acreditar una experiencia como Técnico de Nivel Superior no inferior a tres años en el sector público o privado.

II. Título de Técnico de Nivel Medio o equivalente otorgado por el Ministerio de Educación, y acreditar una experiencia como Técnico de Nivel Medio no inferior a cinco años, en el sector público o privado. o
III. Licencia de Enseñanza Media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria, previa aprobación del curso de 1.500 horas como mínimo, según programa del Ministerio de Salud y, además, acreditar una experiencia laboral no inferior a cinco años como Auxiliar Paramédico en el sector público o privado

Especialización y/o Capacitación

Formación Academica Deseable para el desempeño del cargo:

Curso de Reanimación Cardiopulmonar Básica (vigencia de 5 años a partir de la emisión del certificado).
Curso de Prevención y Control de Infecciones Asociadas a la Atención en Salud (I.A.A.S.) de 21 horas (vigencia de 5 años a partir de la emisión del certificado).
Curso de Emergencia y Evacuación
Curso de Sistema de Reportes

Experiencia sector público / sector privado

Deseable a lo menos 6 meses de experiencia en Instituciones de Salud

Competencias

Capacidad de trabajo en Equipo

Aceptación de Normas y Políticas
Tolerancia al trabajo bajo presión

Mecanismo de Postulación

Descripción de las Etapas
ETAPA 1. ANÁLISIS CURRICULAR
Experiencia Profesional
El/La postulante acredita experiencia profesional en instituciones del sector público o privado.
 
ETAPA 2: EVALUACIÓN PSICOLABORAL INDIVIDUAL
La etapa de evaluación de adecuación psicolaboral al cargo, consiste en la aplicación de instrumentos psicolaborales y entrevista por competencias; esta etapa pretende detectar las competencias asociadas al perfil del cargo. Dicha evaluación será realizada por un Psicólogo Laboral.
Producto de dicha evaluación, los postulantes serán clasificados en alguna de las siguientes categorías:
 
 
 
 
 
 
 

 

NO RECOMENDABLE

PARA EL CARGO.

RECOMENDABLE CON OBSERVACIONES

PARA EL CARGO.

RECOMENDABLE

PARA EL CARGO.

 

ETAPA 3: ENTREVISTA POR PARTE DE LA JEFATURA
Consiste en la aplicación de una entrevista, efectuada por jefatura de la unidad a los postulantes que hayan aprobado las etapas anteriores. En esta instancia la jefatura busca poder identificar las habilidades, de acuerdo con el perfil de competencias del cargo.

Documentos Requeridos para Postular
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Copia Cédula de Identidad

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Copia de certificado que acredite nivel Educacional, título profesional o técnico

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Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda

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Copia de Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral

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Certificado Situación militar al día (*)

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Declaración jurada simple que acredite lo señalado en el artículo 12 letras c), e) y f) y artículos 54 y 56

Calendarización del Proceso

EtapaFechas PostulaciónDifusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl14/08/2025-08/09/2025EvaluaciónProceso de Evaluación y Selección del Postulante09/09/2025-10/09/2025FinalizaciónFinalización del Proceso11/09/2025-12/09/2025

El plazo para recibir postulaciones es hasta las

23:59

horas del

08/09/2025

.

Correo de Consultas

reclutamiento.hgf@redsalud.gob.cl

URL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesoReemplazo Técnicos ParamédicosCondiciones Generales

Los interesados que reúnan los requisitos deberán postular única y exclusivamente a través de Portal de Empleos Públicos, de acuerdo a las fechas estipuladas en el cronograma del proceso. Sólo serán consideradas dentro del proceso de selección aquellas postulaciones recibidas en las fechas establecidas en el cronograma y que cuenten con todos los antecedentes solicitados en la pauta del proceso.

 
No se recibirán postulaciones, ni tampoco se recepcionarán antecedentes fuera del plazo establecido. Asimismo, no serán admisibles antecedentes adicionales fuera de plazo, a menos que la Unidad de Incorporación de las Personas en etapa de análisis curricular así lo requiera para aclarar los ya presentados. Por lo tanto, los postulantes que no adjunten los antecedentes solicitados hasta la fecha indicada, quedarán fuera del proceso de selección.

Debe adjuntar toda la documentación solicitada a través de la plataforma web del Servicio Civil www.empleospublicos.cl
Ingresar a plataforma de base de datos de reemplazo al Link https://frickemovil.cl/reclutar 
 

 

Aviso Pizarrón:

Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.