Technical Lead Engineer Enviar candidatura ahora » **Fecha:** 1 abr 2026 **Ubicación:** Lima, LIM, PE **Empresa:** Scotiabank ID de la solicitud: 256060 Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso! **Technical Lead Engineer** -Business Line: Tecnología -Unit: Business: Engineering & Architecture -Nivel: 7.2 -Tipo de Contrato: Indeterminado - Fecha límite de postulación: 08 de abril **Misión:** Liderar y desarrollar al equipo de ingeniería encargado de la construcción de productos digitales, asegurando la entrega continua de soluciones tecnológicas de alta calidad, alineadas a la estrategia del negocio, estándares de arquitectura y requerimientos regulatorios del Banco. **¿Qué esperamos de ti?** • Formación en Ingeniería de Sistemas, Computación o afines. • **Experiencia de +7 años en desarrollo de software, con exposición a liderazgo técnico.** • **Sólidos conocimientos en arquitectura de software, desarrollo backend/frontend y buenas prácticas de ingeniería.** • Experiencia en CI/CD, testing, seguridad de aplicaciones y manejo de deuda técnica. • Manejo de herramientas como Jira, Confluence, **observabilidad (Grafana** , Prometheus, Dynatrace) y herramientas de seguridad (SonarQube, Snyk, etc.). • Conocimiento en microservicios, APIs, cloud y prácticas DevOps. • **Dominio del lenguaje en programación Java (indispensable)** **• Inglés intermedio (B2), participa en reuniones con casa matriz (indispensable)** **¿A qué retos te enfrentarás?** + Liderar técnicamente al equipo, asegurando altos estándares de desarrollo, arquitectura y calidad de software. + Traducir el backlog en soluciones técnicas viables, equilibrando alcance, calidad y tiempos de entrega. + Gestionar deuda técnica, riesgos y vulnerabilidades, asegurando la estabilidad de las soluciones. + Acompañar al equipo en ceremonias ágiles, removiendo bloqueadores y optimizando la planificación de sprints. + Coordinar dependencias con otros equipos y asegurar la correcta ejecución de iniciativas transversales. + Participar activamente en decisiones técnicas y, cuando sea necesario, en la codificación de soluciones complejas. + Desarrollar talento, actuando como mentor y formando futuros líderes técnicos. + Medir desempeño del equipo (calidad, velocidad, productividad) e impulsar mejoras continuas. + Asegurar cumplimiento de estándares de seguridad, regulaciones y controles del Banco. + Operar en un entorno de alta exigencia, gestionando incidentes críticos y garantizando continuidad operativa. Ubicación(s): Perú : Lima : Lima Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.  **En el Grupo Scotiabank Perú valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas únicas que cada persona aporta, promovemos la inclusión con pasión y respeto. Si consideras que podríamos brindarte algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atracción del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.