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No Bureau Veritas estamos a recrutar um(a) Talent Acquisition para um projeto que temos a decorrer com a EDP/E-Redes em Lisboa. Este TA irá reportar diretamente à Manager em Espanha e ter contacto frequente com os colegas de Espanha. 

 

Responsabilidades: 

 

Gerir o fluxo dos processos de recrutamento essencialmente de perfis de Engenharia para todo o território nacional; Desenvolver estratégias de sourcing para diferentes perfis, utilizando ferramentas como o LinkedIn Recruiter, bases de dados internas e networking; Criar campanhas de atração de talentos, incluindo parcerias com universidades, IEFP ou escolas de formação profissional; Realizar triagem curricular e entrevistas (telefónicas, videochamada e presenciais); Coordenar dinâmicas de grupo quando aplicável que podem envolver deslocações a nível nacional ou em Espanha; Garantir comunicação clara com os gestores do projetos e candidatos durante todo o processo; Realizar o onboarding dos candidatos; Gerir as tarefas administrativas relacionadas com os processos de recrutamento em curso.

 

Requisitos:

 

Formação Académica Superior relevante para a função; Experiência profissional mínima de 1 ano em funções similares e de preferência na área do Trabalho Temporário; Experiência profissional com perfis de engenharia e com processos de volume; Disponibilidade para deslocações quando necessário; Bom domínio de Inglês e sólidos conhecimentos de Castelhano (falado e escrito); Ambição e dinamismo: Gosto por trabalhar em equipa; Orientação para resultados e prazos.