Tijuana, Baja California Norte, Mexico
11 days ago
Supervisor de Redes Terrestres (TIJ) (AMZ25229)

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DHL Empresa que fue pionera en la entrega urgente transfronteriza en 1969 y ahora está activa en más de 220 países y territorios en todo el mundo. ¿Quieres formar parte de una empresa que conecta a personas en todo el mundo? Y cuantas más personas conectemos, mejor será la vida en nuestro planeta.

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Objetivo del puesto

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Responsable de la administración y planeación de la red terrestre de las regiones Metro y Sur con un enfoque en costo y servicio.

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Tus Actividades

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\n\n\n\tDar soporte a las necesidades de los Service Centers de Pickup&Delivery para asegurar los objetivos de tiempo de tránsito\n\tAdministrar el recurso humano en término de evaluación de desempeño, vacaciones, permisos, rotación, carga de trabajo, tiempo extra\n\tAdministrar la flota de vehículos en términos de mantenimientos preventivos, correctivos, rendimiento de combustible, reparaciones, accidentes, imagen corporativa\n\tAdministración de proveedores terceros de servicio de transporte dedicado (cajas de 53 ft., 48 ft., Torthons ) en términos de desempeño, incidentes, costo, cambios de rutas y movimientos ad-hoc\n\tMantener una comunicación y coordinación constante con las operaciones de los Hubs terrestres asó como el Hub aéreo\n\tDesarrollo y documentación de procesos y procedimientos\n\tManejo gráficos de control, diagramas de pareto y generación de planes de acción\n\tDirigir o liderar al equipo mejorando o propiciando una cultura de alto rendimiento en busca de desarrollo de la organización, del equipo para convertirse en un área clave en la toma de decisiones.\n\tTolerancia a la frustración y trabajo bajo presión \n

Tu perfil

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\n\nEscolaridad: Carrera profesional Terminada y titulado (Ing. Industrial, Ing. en transportes, etc.).\nInglés: Avanzado\nMínimo 1 año de experiencia laboral en área de operaciones. \nManejo de PC y paquetería Office. \nConocimientos específicos: Estadística, habilidad numérica, administración.\nFactores de personalidad: Liderazgo, capacidad de aprendizaje, apego a normas, responsabilidad, honestidad, pensamiento práctico, integración a equipos de trabajo. \nBase de la vacante: Ground HUB\n\n

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Competencias:

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\n\nHacer más exitosos a los clientes\nConocimiento del negocio\nEnfoque global\nCompromiso con la excelencia\nComunicación efectiva\nDirección\nRelaciones interpersonales\nLiderazgo\n\n

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¡Estaremos contentos de recibir tu solicitud!

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