**EN UN COUP D’ŒIL :** + Stage temps plein + Basé à Issy-les-Moulineaux + A partir de Janvier/Février 2026 + Pour une durée de 6 mois **VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :** Anne recherche son Chef de projet Achats pour rejoindre ses équipes. Votre objectif sera de participer à la gestion de projets Process et outils Achats en mode day to day, en collaboration étroite avec les équipes des centres de services partagés. Vous serez responsable de : + Contribuer à la préparation des templates (roadmaps spécifiques à chaque sujet, change management, communication plan, capability building plan, risk log) selon le rythme du projet + Participer aux différents meetings projets (mise en place d’un action log) + Délivrer les reportings du projet et suivre les plans d’actions au sein de l'équipe achats + Faciliter la collecte des datas, la définition des indicateurs de suivi, les risques projets et des critères de succès + Collaborer avec les différents stakeholders du projet et Centres de Services Partagés **A PROPOS DE VOUS :** + BAC+4/5 avec une spécialisation Achats/ Gestion de projet + Vous avez un niveau d’anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral + Vous maîtrisez le pack office (Excel, Powerpoint, etc.) + Vous avez une appétence pour les outils digitaux (une connaissance de Power Platform est un plus) + Vous êtes une personne reconnue pour votre dynamisme, votre autonomie, votre rigueur et votre capacité de synthèse + Vous êtes curieux, exigeant, orienté résultats et service client + Vous savez mener plusieurs projets parallèlement et faites preuve de flexibilité + Vous possédez un esprit proactif, un excellent relationnel, ainsi qu'un esprit analytique + Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux **CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :** + Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle. + Bac+4/+5 : Gratification : 1 200 € à 1 500 € bruts selon le niveau d’études + Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine + De nombreuses opportunités de développement : formations, opportunités de mobilité en France et à l’international et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth + Pour améliorer votre qualité de vie au travail, un programme santé & bien-être, le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), une boutique Nestlé pour les employés, une conciergerie d’entreprise et des événements proposés par le Bureau des Stagiaires & Alternants + Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années **QUI NOUS SOMMES ?** Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.   La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.  **VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT** Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer : * un premier entretien avec Hélène, du service recrutement * un deuxième entretien avec Anne, votre futur tuteur ou manager