Responsabilidades Principales:
Inteligencia de Negocios:
Recopilar, analizar y presentar datos de ventas para identificar tendencias, oportunidades y desafíos.Desarrollar y mantener paneles de control (dashboards) en Power BI para el seguimiento de métricas clave de rendimiento (KPIs) de ventas.Aplicar conceptos de inteligencia de ventas para mejorar la toma de decisiones y la planificación estratégica.Soporte al Equipo de Ventas:
Proporcionar soporte analítico al equipo de ventas para la optimización de rutas, territorios y estrategias de ventas.Colaborar con el equipo de ventas en la implementación de iniciativas para mejorar la eficiencia y efectividad en el canal tradicional.Desarrollar y mantener herramientas y recursos para facilitar el trabajo del equipo de ventas.Análisis del Mercado Ecuatoriano:
Realizar estudios de mercado para comprender las dinámicas del canal tradicional en Ecuador.Monitorear la competencia y las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento.Adaptar las estrategias de ventas a las particularidades del mercado ecuatoriano.Mejora Continua:
Identificar áreas de mejora en los procesos de ventas y proponer soluciones innovadoras.Participar en proyectos para la optimización de herramientas y sistemas de ventas.Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en inteligencia de negocios y operaciones de ventas.Requisitos:
Experiencia:
Mínimo 2 años de experiencia en roles relacionados con operaciones de ventas, inteligencia de negocios o análisis de ventas.Experiencia en empresas de consumo masivo, preferiblemente con enfoque en el canal tradicional.Conocimientos:
Sólido conocimiento del modelo de ventas en Ecuador, especialmente en el canal tradicional.Dominio de Power BI para la creación de paneles de control y análisis de datos.Comprensión de conceptos actuales de inteligencia de ventas y su aplicación práctica.Habilidades:
Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.Capacidad para comunicar ideas de manera clara y efectiva, tanto de forma oral como escrita.Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la organización.Educación:
Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o campo relacionado.Idioma:
No es un requisito, pero se valorará el dominio del idioma inglés.No Relocation support available
Business Unit Summary
Wacam is Mondelēz International’s Latin America presence with more the 1700 wonderful people proudly representing a diversity of cultures and nationalities. Wacam includes 13 countries: Colombia, Ecuador, Perú, Chile, Bolivia, Panamá, Costa Rica, Nicaragua, Honduras, Guatemela, El Salvador, República Dominicana, Puerto Rico. We make and distribute our global brands and local jewels such as Field, Club Social to over 190 million consumers.
Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
At Mondelez International we work under a hybrid model, in which our offices at WACAM offer us a space for connection, collaboration and co-creation, with attendance being subject to the needs of the teams themselves and/or the business.
Where permitted by internal policies and local laws, new hires are required to be fully vaccinated with the COVID-19 vaccine as a condition of employment by their date of hire, unless they are granted a medical accommodation.
Job TypeRegularSales OperationsSales