This is where your work makes a difference.

At Baxter, we believe every person—regardless of who they are or where they are from—deserves a chance to live a healthy life. It was our founding belief in 1931 and continues to be our guiding principle. We are redefining healthcare delivery to make a greater impact today, tomorrow, and beyond.

Our Baxter colleagues are united by our Mission to Save and Sustain Lives. Together, our community is driven by a culture of courage, trust, and collaboration. Every individual is empowered to take ownership and make a meaningful impact. We strive for efficient and effective operations, and we hold each other accountable for delivering exceptional results.

Here, you will find more than just a job—you will find purpose and pride. 

Introduction

The Service Sales Representative for Japan is responsible for driving the growth of TS sales by identifying leads and commercial opportunities within the installed base of Baxter (FLC/CCS) products in the region. The role requires full ownership and accountability on a given business scope, with a primary responsibility for proactively prospecting new business opportunities, up selling to existing customers (including distributors) and being accountable for exceeding quarterly and annual targets while maximizing revenue opportunity across the respective Business Unit. The role is part of the technical services team, working in close collaboration with Commercial teams, Marketing/Product and cross functional teams.日本におけるサービスセールス担当者は、国内に設置されているバクスター(FLC&CCS)製品の既存顧客基盤を対象に、リードや商機を発掘することで、テクニカルサービス（TS）売上の成長を推進する責任を担います。本ポジションは、担当するビジネス領域において全面的なオーナーシップと説明責任を持ち、新規ビジネス機会の積極的な開拓、既存顧客（代理店を含む）へのアップセルを主な役割とします。また、四半期および年間目標を上回る成果を達成し、事業成長への貢献を期待されるポジションです。本ポジションはテクニカルサービスチームの一員として、営業部門、マーケティング／プロダクト部門、ならびに各種ファンクションチームと密接に連携しながら業務を遂行します。

Essential Duties & Responsibilities

Identify and capitalize on commercial opportunities ensuring a uniform understanding of the TS commercial offering and service value proposition across the geography and deliver or exceed on the agreed sales targets.Submit accurate weekly forecasts based on intelligent and realistic pipeline management along with any other reporting requirementsIdentify, develop and close leads for the business and refer on internal leads when appropriate.Provides input on new markets, new product introductions, and existing products or supplies.Promotes and establishes education of the company's products and/or services.Manages and responds to customer concerns and problems, including distributorsTranslates the results of the market insights into a clear prioritization of sales action, including value proposition & commercializing service offeringsLeads price & contract negotiations to successfully close customer dealsConducts Regular Business Reviews with customers when it is applicableEnsures repeat contract renewal by understanding customer buying decisions making process & patternsCollaborates with tender & contract departments managing large scale tender and / or contract sales cycle of his accounts.担当地域におけるテクニカルサービス（TS）の商機を特定・最大化し、顧客への価値提供について一貫した理解を促進するとともに、合意された売上目標の達成または超過を実現するパイプラインを的確かつ現実的に管理し、精度の高い週次売上予測を提出するとともに、必要な各種レポーティング業務を遂行する新規および既存のリードを特定・育成・成約に結び付けるとともに、適宜、社内関係部門へリードを引き継ぐ新規市場の開拓、新製品導入、既存製品・消耗品に関する情報提供および提言を行う製品および／またはサービスに関する教育・啓発活動を推進し、その価値の理解と浸透を図る顧客からの問い合わせ、懸念事項、課題に適切に対応し、代理店・ディストリビューターを含む顧客満足度の向上に努める市場インサイトや顧客情報を分析し、バリュープロポジションおよびサービスの商業化を含む、明確な営業アクションの優先順位付けに反映させる顧客との価格および契約条件の交渉を主導し、取引成立に向けたクロージングを行う必要に応じて顧客との定期的なビジネスレビューを実施する顧客の購買意思決定プロセスおよび購買パターンを理解し、契約更新の継続的な獲得を確実にする大規模な入札案件や契約案件において、関連部門と連携し、担当顧客の入札／契約セールスサイクルを管理する

Qualifications & Competencies

This role requires the ability to work independently to meet an individual sales quota as well as part of a wider team to support the overall Business Unit and Country quotas. Self-motivation and a proactive attitude to developing new prospects and closing deals are key to being successful in the role.Proven experience in Sales; preferably Inside Sales and/or distributor markets within a corporate environmentExcellent interpersonal and customer relationship building skills requiredExcellent time management, multi-tasking and organizational skills required.Fluency in local Market language (i.e. Japanese & English)Strong negotiation skills & Ability to close deals with customersDemonstrated ability to be proactive and take initiative to get things done.Tenacity/Intensity and results orientation.Strong customer focus.Passion for Improving Business Performance and for Your Ongoing Professional DevelopmentBachelor's degree in a relevant field (e.g. Business) preferrable.Proven track record of success in driving sales growth and revenue in the indirect market.Strong technical and commercial competences, with the ability to understand and communicate the value proposition of technical services.Excellent leadership, communication, and collaboration skills, with the ability to work effectively with cross-functional teams and stakeholders.個人の売上目標（セールスクオータ）を達成するために自律的に業務を遂行できると同時に、ビジネスユニットおよび日本全体の目標達成に向け、チームの一員として貢献できる方新規顧客の開拓や案件のクロージングに対する高い自己モチベーションと、主体的・前向きな姿勢を有すること営業経験を有すること（特に、インサイドセールスおよび／または代理店営業の法人営業経験があれば尚可）優れた対人スキルおよび顧客との関係構築力を有すること高いタイムマネジメント能力、マルチタスク対応力、ならびに業務遂行に必要な組織管理能力を有すること日本語および英語での業務遂行が可能であること（ビジネスレベル）優れた交渉力を有し、顧客との契約締結・クロージングを主導できること自ら課題を見つけ、主体的に行動し、物事を前に進める積極性・実行力を有すること粘り強さ、成果への強いコミットメント、および結果志向を持って業務に取り組めること顧客志向が強く、常に顧客価値の最大化を意識して行動できることビジネスパフォーマンスの向上に対する強い意欲と、継続的な自己成長・専門性向上への高い関心を有すること関連分野（例：ビジネス、経営、マーケティング等）の学士号を有することが望ましい間接販売マーケット（代理店・ディストリビューター）において、売上成長および収益拡大を実現してきた実績を有することテクニカルサービスに関する技術的および商業的な知識・理解を有し、その価値（バリュープロポジション）を顧客に分かりやすく伝えることができること高いリーダーシップ、コミュニケーション力、協働力を備え、部門を横断したチームや社内外のステークホルダーと効果的に連携できること

Equal Employment Opportunity

Baxter is an equal opportunity employer. Baxter evaluates qualified applicants without regard to race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, disability/handicap status or any other legally protected characteristic.

Reasonable Accommodations

Baxter is committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities globally. If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the application or interview process, please click on the link here and let us know the nature of your request along with your contact information.

Recruitment Fraud Notice

Baxter has discovered incidents of employment scams, where fraudulent parties pose as Baxter employees, recruiters, or other agents, and engage with online job seekers in an attempt to steal personal and/or financial information. To learn how you can protect yourself, review our Recruitment Fraud Notice.