JLL empowers you to shape a brighter way.  

Our people at JLL and JLL Technologies are shaping the future of real estate for a better world by combining world class services, advisory and technology for our clients. We are committed to hiring the best, most talented people  and empowering them to  thrive, grow meaningful careers and to find a place where they belong.  Whether you’ve got deep experience in commercial real estate, skilled trades or technology, or you’re looking to apply your relevant experience to a new industry, join our team as we help shape a brighter way forward.   

Szukamy kandydata na stanowisko Starszego Specjalisty ds. personalnych

(Lokalizacja: Warszawa)

Poznaj JLL

JLL to międzynarodowa firma doradcza świadcząca kompleksowe usługi na rynku nieruchomości komercyjnych, obecna na liście Fortune 500. Zatrudniamy ponad 93 000 osób i obsługujemy klientów w 80 krajach w ramach 300 oddziałów na całym świecie. Działamy na poziomie krajowym, regionalnym czy globalnym – i właśnie w takiej skali możesz się rozwijać zawodowo. Dołączając do nas masz szansę na wybranie ścieżki kariery, dzięki której spełnisz swoje ambicje oraz osiągniesz zamierzone cele. Z nami będziesz brać udział w ciekawych, innowacyjnych i rozwijających projektach.

Czekamy na Ciebie!

Praca na stanowisku obejmuje:

Sprawowanie nadzoru nad prawidłowością / zgodnością z prawem procesów kadrowych

Prowadzenie administracji kadrowej zgodnie z wymogami prawnymi i procedurami korporacyjnymi

Obsługa procesów zatrudniania, zmian warunków zatrudnienia, przygotowania wypowiedzeń

Zarządzanie procesami i danymi w systemach kadrowych

Doradztwo dla pracowników i menadżerów w kwestiach prawa pracy i procesów firmowych

Współpraca z działem płac i zewnętrzną firmą kadrowo-płacową

Udział w projektach korporacyjnych

Samodzielne wykonywanie powyższych obowiązków oraz wsparcie merytoryczne zespołu

Stałe monitorowanie zmian zachodzących w porządku prawnym dotyczącym obszaru HR oraz pogłębianie specjalistycznej wiedzy poprzez uczestnictwo w szkoleniach i konferencjach

Brzmi ciekawie? Poznaj nasze wymagania:

Minimum 4 lata doświadczenie zdobytego na podobnym stanowisku

Gruntowna, praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych

Doskonała znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel (warunek konieczny)

Znajomość zagadnień związanych z tematem umów cywilnoprawnych

Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom B2+/C1)

Mile widziana znajomość zagadnień związanych z zatrudnianiem cudzoziemców

Znajomość programu Workday będzie dodatkowym atutem

Wysokie zdolności interpersonalne i komunikacyjne

Doskonała organizacja pracy, dokładność i sumienność w wykonywaniu codziennych obowiązków, zdolność do pracy pod presją czasu, terminowość

Czego możesz od nas oczekiwać:

Możliwości rozwoju zawodowego, udziału w szkoleniach wewnętrznych oraz zewnętrznych, ciekawej, ambitnej i odpowiedzialnej pracy w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, pakietu benefitów (ubezpieczenie na życie, karta Multisport, prywatna opieka medyczna), stałego wsparcia ze strony przełożonego oraz zespołu. Oferujemy możliwość wykonywania pracy w modelu hybrydowym w elastycznych godzinach pracy.

Zatrudnienie na czas określony, na podstawie umowy o pracę.

JLL jest pracodawcą wspierającym politykę równych szans. Zachęcamy do składania aplikacji osoby z różnych społeczności.

Location:

On-site –Warsaw, POL

If this job description resonates with you, we encourage you to apply even if you don’t meet all of the requirements.  We’re interested in getting to know you and what you bring to the table!

JLL Privacy Notice

Jones Lang LaSalle (JLL), together with its subsidiaries and affiliates, is a leading global provider of real estate and investment management services. We take our responsibility to protect the personal information provided to us seriously. Generally the personal information we collect from you are for the purposes of processing in connection with JLL’s recruitment process. We endeavour to keep your personal information secure with appropriate level of security and keep for as long as we need it for legitimate business or legal reasons. We will then delete it safely and securely.

For more information about how JLL processes your personal data, please view our Candidate Privacy Statement.

For additional details please see our career site pages for each country.

For candidates in the United States, please see a full copy of our Equal Employment Opportunity and Affirmative Action policy here.

Jones Lang LaSalle (“JLL”) is an Equal Opportunity Employer and is committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities.  If you need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment process – including the online application and/or overall selection process –  you may contact us at Accommodation Requests. This email is only to request an accommodation. Please direct any other general recruiting inquiries to our Contact Us page > I want to work for JLL.