Oportunidad

Esta es una excelente oportunidad para profesionales que buscan un entorno dinámico y desafiante, donde podrán liderar procesos de nómina y contribuir al crecimiento de la firma. Los candidatos tendrán la oportunidad de aprender y crecer dentro de una de las firmas de servicios profesionales más reconocidas a nivel mundial.

Responsabilidades Clave Liderar el proceso de nómina para diferentes clientes, asegurando el cumplimiento de los cronogramas establecidos. Supervisar y coordinar al equipo de trabajo, garantizando la atención al cliente y la calidad del servicio. Responder por el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas de la firma. Gestionar la comunicación con los clientes para resolver dudas y asegurar su satisfacción. Implementar mejoras en los procesos de nómina y proponer soluciones innovadoras. Requisitos Formación: Graduado en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o áreas administrativas. Experiencia: Mínimo tres años de experiencia liderando procesos de nómina en empresas de servicios. Certificaciones Deseadas: Conocimiento en herramientas o tecnologías específicas, preferiblemente manejo de software de nómina como Novasoft. Idiomas: No se especifican idiomas, pero se valorará el conocimiento de inglés. Requisitos Obligatorios: Experiencia comprobada en procesos de nómina. Lo que Ofrece la Firma Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional. Un entorno de trabajo colaborativo y diverso. Acceso a programas de formación continua y desarrollo profesional. Participación en proyectos desafiantes con clientes de diferentes sectores. Palabras Clave para Mapeo de Profesionales Líder de nómina Manejo de programas de nómina Paquete Office Legislación laboral Principales Desafíos de la Posición Manejar diferentes cronogramas y requerimientos de múltiples clientes. Asegurar la calidad y precisión en los procesos de nómina bajo presión de tiempo.

Este perfil de cargo está diseñado para atraer a candidatos calificados que buscan un rol desafiante en el área de Payroll, donde podrán aplicar sus habilidades y contribuir al éxito de EY Colombia.