Per la **Service Line Cybersecurity** di NTT DATA Italia stiamo ricercando profili Senior con esperienze maturate in ambito sviluppi di sicurezza relativamente alla progettazione di soluzioni di tipo applicativo (es. Customer Identity & Access Management, Multi-Factor Authentication, Risk-Based Authentication, Security Orchestration). Nello specifico, stiamo cercando uno sviluppatore backend Java senior orientato ai risultati, con 7-10 anni di esperienza, per unirsi al nostro team dinamico. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nello sviluppo di microservizi, nella gestione di database relazionali e non relazionali e nella progettazione di architetture cloud. Avrà un ruolo cruciale nel garantire il successo dei nostri servizi backend, assicurandoti che siano robusti, scalabili e sicuri. Il profilo ideale deve avere una profonda conoscenza del ciclo di vita del software, competenze Dev(Sec)Ops avanzate, e un background tecnico solido in ambito Java e architetture enterprise (monolitiche, a microservizi, cloud-based). La figura supporterà nella definizione delle soluzioni applicative, della pianificazione delle attività, della stima dei costi e delle risorse, nonché del coordinamento di gruppi di progetto. **Il tuo contributo in questo ruolo:** + Sviluppare e mantenere microservizi Java ad alte prestazioni che soddisfino le esigenze aziendali. + Collaborare con team multifunzionali per progettare e implementare soluzioni di database, integrando efficacemente database relazionali e non relazionali. + Progettare e implementare soluzioni su piattaforme cloud, ottimizzando per scalabilità ed efficienza economica. + Implementare pratiche DevOps utilizzando pipeline CI/CD per processi di distribuzione fluidi. + Garantire la sicurezza delle applicazioni incorporando le linee guida OWASP nello sviluppo software. + Utilizzare strumenti come Splunk e Dynatrace per monitorare, registrare e ottimizzare le prestazioni delle applicazioni. + Fornire leadership tecnica e mentoring a sviluppatori junior, promuovendo una cultura di miglioramento continuo e innovazione. + Partecipare a revisioni del codice, discussioni di design e contribuire alla documentazione tecnica. + Diagnosticare e risolvere problemi tecnici complessi, mantenendo un alto livello di affidabilità del sistema. **Il Profilo ideale:** Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: + Laurea triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria o in un campo correlato + 7-10 anni di esperienza su progetti complessi di progettazione software, in particolare Java + Esperienza comprovata nello sviluppo di architetture microservizi. + Conoscenza approfondita dei database relazionali (es. MySQL, PostgreSQL) e non relazionali (es. MongoDB, Cassandra). + Esperienza pratica con piattaforme cloud come AWS, Azure o Google Cloud. + Familiarità con strumenti e pratiche DevOps, inclusi Jenkins, Docker, Kubernetes. + Comprensione dei principi di sicurezza delle applicazioni e esperienza nell'implementazione degli standard OWASP. + Competente nell'uso di strumenti di monitoraggio e registrazione come Splunk e Dynatrace. + Eccellenti capacità di problem-solving e abilità nel lavorare in modo indipendente e come parte di un team. + Forte comunicazione e capacità interpersonali. Requisiti graditi: + Certificazione in AWS, Azure o Google Cloud. + Esperienza con metodologie e pratiche Agile. **Nice to have:** + Ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro di gruppo in contesti dinamici e in continua evoluzione, leadership tecnica e capacità di guidare team multidisciplinari e mentoring tecnico + Ottime capacità comunicative e di negoziazione. + Stima e pianificazione: gestione di budget, risorse e time management + Ottime capacità di sintesi e trasmissione efficace delle informazioni, sia in forma scritta che orale. + Capacità di adattamento a diversi ambiti di lavoro. + Approccio orientato al raggiungimento degli obiettivi ed eccellenti capacità di problem solving. **Perché NTT DATA?** Come società Global Top Employer abbiamo costruito una Smile Working Company in cui la cura, l’ascolto delle persone, il loro benessere e sviluppo delle competenze sono la nostra priorità. Crediamo nel talento e nell’evoluzione professionale, supportati da formazione continua, programmi di apprendimento avanzati e piani di crescita personalizzati. Facciamo parte di NTT Group, che investe oltre 3,6 miliardi di dollari ogni anno in ricerca e sviluppo per aiutare organizzazioni e società a muoversi con fiducia e sostenibilità verso il futuro digitale. Siamo presenti in Italia con oltre 6000 dipendenti a Milano, Roma, Torino, Genova, Bologna, Treviso, Pisa, Napoli, Cosenza, Bari e Salerno.