We are looking for a **Senior Analytics Engineer** who can bridge deep technical expertise with business-focused analytics. You will play a pivotal role in building, optimizing and automating our people data infrastructure, ensuring the team can deliver accurate, timely and actionable insights to HR, leadership and business stakeholders. You will combine advanced **Power BI modeling expertise** with strong **SQL** skills and the ability to work across modern data platforms, including our Databricks environment. You will design and optimize datasets, integrate data sources via APIs, and automate workflows that power our people insights. This role is highly visible and your work will directly enable HR and business leaders to make data-driven decisions. **Position Responsibilities** : + **Analytics & Visualization:** Design, develop, and optimize Power BI datasets, models, and measures for people analytics dashboards; build reusable semantic layers and data models to ensure consistency across reporting. + **Data Access & Transformation** : Integrate data from APIs and Report-as-a-Service (RaaS) endpoints; optimize SQL queries for performance and reliability; use Databricks for data exploration advanced transformations and applications. + **Automation & Integration** : Develop Power Automate flows to streamline reporting processes and reduce manual work; maintain secure, reliable connections between BI tools and enterprise data sources. + **Governance & Quality** : implement validation and reconciliation steps to ensure data accuracy; maintain clear documentation for datasets, measures, and data source connections; partner with IT and Data Privacy teams to align on data access, security and governance. + **Collaboration & Leadership:** Serve as a technical expert for Power BI, Databricks, SQL; mentor junior team members and share best practices; lead proof-of-concept projects for new tools or analytical approaches. **Required Qualifications:** + 5+ years in analytics, BI engineering, or related data roles. + Bachelor's or Master's degree in Data Science, Statistics, Computer Science, or a related field. + Expert in Power BI: advanced DAX and data modeling. + Strong SQL skills for querying and transformation. + Experience using Databricks for preparing datasets for analysis. + Familiarity with API integrations and RaaS connections. + Experience with Power Automate or other workflow automation tools. + Strong understanding of data governance and security. **Preferred Qualifications:** + Experience with HRIS or people data (e.g. Workday). + Familiarity with cloud data platforms and BI security models. + Exposure to Python or R . **When you join our team** : + We’ll empower you to learn and grow the career you want. + We’ll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words. + As part of our global team, we’ll support you in shaping the future you want to see. \#LI-Hybrid **Acerca de Manulife y John Hancock** Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite http://www.manulife.com . **Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades** En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente. Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a recruitment@manulife.com . **Referenced Salary Location** Toronto, Ontario **Modalidades de Trabajo** Híbrido **Salary range is expected to be between** $75,880.00 CAD - $140,920.00 CAD Si se está postulando para este puesto fuera de la ubicación principal, póngase en contacto con recruitment@manulife.com para conocer el rango salarial de su ubicación. El salario real variará según las condiciones locales del mercado, la geografía y los factores relacionados con el trabajo pertinentes, como conocimiento, habilidades, calificaciones, experiencia y educación/capacitación. Los empleados también tienen la oportunidad de participar en programas de incentivos y obtener una compensación de incentivos vinculada al desempeño comercial e individual. Manulife ofrece a los empleados aptos una amplia variedad de beneficios personalizables, entre ellos, beneficios de salud, odontológicos, de salud mental, oftalmológicos, por discapacidad a corto y a largo plazo, cobertura de seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento, adopción/subrogación y bienestar, y planes de asistencia al empleado/familiar. También ofrecemos a los empleados admisibles varios planes de ahorro para la jubilación (incluidos planes de pensiones y un plan mundial de propiedad de acciones con contribuciones equivalentes del empleador) y recursos de asesoramiento y educación financiera. Nuestro generoso programa de tiempo libre remunerado en Canadá incluye feriados, vacaciones, días personales y días por enfermedad, y ofrecemos la gama completa de ausencia laboral reglamentaria. Si se está postulando para este puesto en los EE. UU., póngase en contacto con recruitment@manulife.com para obtener más información sobre las disposiciones relativas al tiempo libre remunerado específicas de EE. UU.