**Introduction** Dein Fundament bei IBM Consulting sind langfristige Geschäftsbeziehungen und eine enge Zusammenarbeit mit Kund*innen auf der ganzen Welt. Du arbeitest mit Visionär*innen aus verschiedenen Branchen zusammen, um die Hybrid-Cloud- und KI-Reise für die innovativsten und bedeutendsten Unternehmen der Welt zu verbessern. Neugier und ein ständiges Streben nach Wissen sind die Grundlage für den Erfolg von IBM Consulting. In und über deine Rolle hinaus, entwickelst du Ideen und findest kreative Lösungen, die für ein breites Netzwerk von Kund*innen richtungsweisende Auswirkungen haben. IBM fördert dein Karrierewachstum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Umfeld, das deine individuellen Fähigkeiten und Erfahrungen berücksichtigt. **Your role and responsibilities** * Als SAP Migrationsexperte leitest du Design, Implementierung und Ausführung von Datenmigrationen von SAP R/3 zu S/4HANA. * Du berätst unsere Kund*innen von der Strategie über die Geschäftsprozesse, Anforderungsanalyse, Lösungskonzeption bis zur IT-Umsetzung mit Schwerpunkt auf SAP S/4HANA Migration / Cut over Management. * Du arbeitest, nach einer intensiven Schulung, mit der IBM Ascend for SAP S/4HANA-Methode und nutzt unsere bewährten Vorgehensweisen für Vorstudien (IBM Rapid Discovery) und Transformationsprojekte (Greenfield mit IMPACT, IBM Rapid Move, Brownfield mit der Migration Factory). * Du übernimmst Führungsverantwortung sowie Teilprojektleitungen in SAP S/4HANA-Projekten. **Required technical and professional expertise** * Konzeptionelle Migrationserfahrungen in SAP-Umgebungen * Fundierte Kenntnisse im Ausführen von Datenmigrationen (SAP R/3 und/oder S/4HANA) * Expertenwissen in SAP FI (GL, AR/AP, AA) und in der Datenmodellierung in S/4HANA * Zielführende Zusammenarbeit mit zentraler Programmorganisation in Deutschland * Hervorragende Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. C1) und Englisch (mind. B2) **Preferred technical and professional experience** * Hands-on-Erfahrung mit Informatica Power Center und/oder IDMC * Erfahrungen im Erstellen und Managen eines Cut-over-Plans IBM is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal-opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, caste, genetics, pregnancy, disability, neurodivergence, age, veteran status, or other characteristics. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.