EATON ist eine amerikanische Unternehmensgruppe, weltweit führend in der Steuerung elektrischer, hydraulischer und mechanischer Energien, mit rund 97.000 Mitarbeitern in über 175 Ländern. Innerhalb unserem Geschäftsbereich Elektrotechnik ist die Firma Sefelec (11 9 Mio. € Umsatz) auf die Entwicklung, Herstellung und Verkauf von Mess- und Prüfgeräten in Frankreich und weltweit spezialisiert, hauptsächlich in den Bereichen Luftfahrt, MOEM, Verteidigung und Bahn. Mit über 60 Jahren Erfahrung ist Sefelec für ihre Expertise und die Zuverlässigkeit ihrer Produkte anerkannt. Sefelec vereint die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens (47 Mitarbeiter) mit denen eines internationalen Konzerns: starke Unternehmenswerte (Ethik, Leidenschaft, Effizienz), Entwicklungsmöglichkeiten und Engagement für das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Für unsere Niederlassung Sefelec GmbH mit Sitz in Baden-Baden suchen wir einen Technischen Vertriebsingenieur (m/w/d), direkt unterstellt dem Vertriebsleiter. Arbeitsgebiet: Deutschland, mit möglicher Erweiterung auf die DACH-Region oder EU. Bereitschaft zu Reisetätigkeiten: ca. 50 % der Arbeitszeit. **Hauptaufgaben:** • Aktive Neukundenakquise im zugewiesenen Gebiet • Regelmäßige Besuche bei Interessenten und Kunden • Verkaufspräsentation und Verhandlung unserer Produkte und Dienstleistungen • Umsatz-, Margen- und Marktanteilssteigerung • Kundenbindung, Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Kundenportfolios • Entwicklung einer Key-Account-Strategie • Erreichung der für das Gebiet festgelegten Verkaufsziele • Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung • Qualifizierung und Nachverfolgung von Geschäftsmöglichkeiten • Durchführung von Marktanalysen und Erstellung von Vorschlägen • Aufbau starker Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern • Verwaltung der täglichen Vertriebsaktivitäten **Qualifikationen:** • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb oder in der Elektro-/Elektronikindustrie • Technische Ausbildung (Elektrotechnik, Elektronik) oder vergleichbare Berufserfahrung **Skills:** • Sehr gute Deutschkenntnisse (erforderlich) • Englisch und/oder Französischkenntnisse von Vorteil • Gutes Verständnis unserer Produkt- und Dienstleistungspalette • Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Proaktivität • Ergebnisorientiert, flexibel und mit hoher Arbeitsethik **Wir Bieten:** + Teil eines Unternehmens zu sein, das seit mehr als 100 Jahren besteht, in der Branche bekannt ist und einen großen Einfluss auf die Energieindustrie hat. + Arbeit in einem Unternehmen mit Engagement für Inklusion & Diversität und Nachhaltigkeit. + Zahlreiche, ständig weiterentwickelte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (eigene Eaton University) + Entwicklungsmöglichkeiten in einem global agierenden und in Deutschland stark verwurzelten Unternehmen + Starke Prozesse und state-of-the-art Systeme und -Tools + Zahlreiche Möglichkeiten, sich ehrenamtlich bei verschiedenen sogenannten IERGs im Bereich Inklusion und Diversität zu engagieren \#LI-AR2 Wir setzen uns für die Gewährleistung gleicher Beschäftigungschancen für Bewerberinnen und Bewerber sowie Mitarbeitende ein. Unsere Rekrutierungsprozesse basieren auf ausgewogenen Auswahlkriterien und vermeiden jede unzulässige Diskriminierung von Bewerberinnen und Bewerbern aufgrund ihres Alters, ihrer Hautfarbe, einer Behinderung, ihres Familienstands, ihrer nationalen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität, genetischer Informationen, ihrer ethnischen oder rassischen Herkunft, ihrer Religion, ihrer sexuellen Orientierung oder eines anderen gesetzlich geschützten oder vorgeschriebenen Merkmals.