La région Île-de-France de Veolia, activité Recyclage et Valorisation des Déchets (RVD), exploite deux Pôles d'Écologie Industrielle de référence : les Val'Pôles de Claye-Souilly (77) et du Plessis-Gassot (95), situés près de Paris.
Ces sites utilisent des technologies de pointe pour valoriser les déchets non dangereux et produire des matières premières, des matériaux de construction et des bioénergies. Ils s'étendent sur 289 hectares à Claye-Souilly et 325 hectares au Plessis-Gassot, avec 9 filières de valorisation dédiées aux déchets non dangereux.
Les Val'Pôles disposent de différentes plateformes de valorisation pour produire des matières premières recyclées (plastiques, cartons et métaux), des matériaux inertes et des mâchefers (résidus solides issus de l'incinération des déchets). Les Val'Pôles, sites industriels d'excellence et respectueux de l'environnement, sont des producteurs de bio-énergies renouvelables comme le bioCNG (gaz carburant), la chaleur, l'électricité, et même du biométhane directement injecté dans le réseau GRDF.
La Direction Stockage et Valorisation recherche un(e) Responsable Technique d'unité de transformation (H/F), pour intervenir sur toute la France.
Description du poste
Mission principale
Le Chef d'Exploitation Unité Mobile est responsable de la mise en place, du pilotage, de l'optimisation et de l'entretien d'une installation mobile dédiée à l'élaboration de graves de mâchefer et à l'extraction des métaux non ferreux. Cette unité mobile intervient directement sur les Unités de Valorisation Énergétique (UVE) partout en France.
Vos principales responsabilités
1. Préparation et mise en service des installations
2. Exploitation de l'unité
Superviser et/ou effectuer la production de graves de mâcheferGarantir la qualité des produits finis (respect de la granulométrie, taux d'extraction des métaux)Adapter les cadences de production aux contraintes et spécificités des UVE3. Gestion technique et maintenance
Assurer les opérations courantes de maintenance préventive et curativeDiagnostiquer les pannes, coordonner ou effectuer les réparationsSuivre l'état du matériel, anticiper les besoins en pièces et proposer des améliorationsSuivre les analyses granulométriques des graves de mâchefer et les résultats d'analyse sur les métaux extraits4. Management & coordination
Encadrer une petite équipe composée de conducteurs d'engins et de techniciensVeiller à l'application rigoureuse des consignes de sécurité et assurer la coordination avec les autres intervenants présents sur les UVE5. Reporting & suivi
Tenir à jour les registres de production, de maintenance et les indicateurs de performance liés à l'extraction des métauxAssurer un reporting régulier auprès du responsable d'exploitation (rapports journaliers ou hebdomadaires)Participer activement à l'optimisation des coûts de fonctionnement et à l'amélioration continue des processusQualifications
Formation :
Formation technique Bac+2/3 minimum (génie industriel, maintenance, génie civil ou équivalent)Expérience :
Expérience significative en exploitation d'installations industrielles, idéalement dans le secteur de la valorisation des déchets ou des carrièresConnaissance des process de traitement des mâchefers et/ou d'extraction de métaux appréciéeCompétences techniques :
Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curativeConnaissance des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement)Capacité à lire et interpréter des plans techniquesCompétences managériales :
Leadership et capacité à encadrer une équipe terrainSens de l'organisation et rigueurAutonomie, réactivité et esprit d'initiativeAutres :
Mobilité géographique indispensable (déplacements fréquents sur toute la France)Permis B obligatoire, CACES appréciéMaîtrise des outils informatiques (reporting, suivi de production)Informations complémentairesCe que nous offrons
Un poste stratégique au sein d'un leader mondial de la gestion des ressourcesUne mission variée et terrain avec de réelles responsabilitésDes opportunités de développement professionnel et de formation continueUne rémunération attractive selon profil et expérienceAvantages groupe VeoliaEn tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.