Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.
À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !
Description du posteResponsabilités principales
Assurer la gestion globale du SMQ de l’unité SFS
Suivre le processus d’accréditation selon la norme NF EN ISO/CEI 17020 : 2012
Organiser et animer les comités qualité et revues de direction
Gérer les audits internes et externes, ainsi que les réclamations
Piloter les plans d’amélioration continue et mettre à jour la documentation qualité
Mettre en œuvre la migration du SMQ sous SharePoint
Produire les indicateurs de performance (KPI) et les rapports qualité périodiques
Assurer une veille normative et réglementaire
Collaborer avec les équipes FMDSC (fiabilité, maintenabilité, disponibilité, sécurité, cybersécurité)
Être garant de la conformité des pratiques avec les exigences COFRAC
QualificationsFormation supérieure (Bac+5 idéalement) avec une expérience significative en management de la qualité
Maîtrise des normes ISO 9001, ISO/CEI 17020 et du référentiel COFRAC
Excellente capacité rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques et SharePoint
Bon sens du relationnel, capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires
Informations complémentairesChez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.