**EN UN COUP D’ŒIL :** ** ** + CDI – Temps plein  + Secteur géographique : Ile de la Réunion + Idéalement une première expérience en tant que commercial terrain/siège et/ou Marketing **Vous serez en charge de :** + Construire, vendre et piloter le business plan défini pour les clients du secteur + Développer le chiffre d'affaires et les parts de marché de Nestlé sur le secteur + Etablir une relation commerciale robuste et durable avec chaque intelocuteur + Actionner et piloter les moyens mis à sa disposition dans le respect des budgets alloués **VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :** + Appliquer les politiques catégorielles et les accords négociés dans les points de vente du secteur. + Diffuser les assortiments, vendre et mettre en place les opérations promotionnelles. + Mettre en œuvre les plans merchandising centraux et optimisés. + Référencer les innovations, assurer les switchs produits et prendre les commandes des opérations promotionnelles. + Garantir la fiabilité et l’optimisation des commandes en étant force de proposition. + Modifier ou faire modifier les paramétrages dans les outils de commande automatique des clients. + Construire le plan prospectus des clients en collaboration avec le Responsable de Région. + Réaliser des diagnostics magasins et proposer des solutions pour une meilleure collaboration avec les clients. + Maîtriser les outils mis à disposition : méthodes de vente, bureautiques, merchandising... + Piloter et respecter les budgets et moyens alloués (BR, PLV, aides merchandising, animations). + Coordonner les actions des prestataires externes dans le respect de la réglementation (transmission des informations produits, plannings...). + Agir en cas de non-respect des conditions de paiement convenues (retards), en coordination avec la Chargée de Recouvrement, et traiter les litiges éventuels. + Planifier les visites selon la couverture définie et partager le planning hebdomadaire avec le Responsable de Région. + Effectuer un reporting régulier de l’activité et tenir à jour les dossiers clients. + Développer une connaissance approfondie des clients et du marché, et assurer une remontée d’informations continue (concurrence, clients, marché, etc). **A PROPOS DE VOUS** ** :** + Bac +2 à Bac+5 Ecole de Commerce ou ingénieur ou université + Curieux.se, ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive. + Vous avez le goût du challenge. + Vous avez de très bonnes capacités relationnelles et d’analyse. + Vous maitrisez les techniques de ventes, les méthodes et outils terrain. + Vous êtes autonome, responsable et la négociation est votre point fort. + Permis B en cours de validité. **QUI SOMMES-NOUS ?** Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.  La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain. **CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :** + Une rémunération composée d’un salaire fixe, d'un variable ciblet d'un intéressement et participation. + Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle. + Voiture de fonction, carte essence et paniers repas. + De nombreuses opportunités de développement : formations, opportunités de mobilité en France et à l’international et accès à des « coachs carrière » pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle. + Des nombreuses offres via le Comité Social et Economique : avantages significatifs. **VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :** Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :   + Un entretien avec membre du service recrutement et un entretien avec le Responsable de Région + Selon le poste et les missions, d’autres entretiens, un questionnaire de personnalité et/ou une mise en situation vous seront éventuellement proposés.  _Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain._ _Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance._ _L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle._ _\#entrepriseinclusive #WeAreNestle_ _Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity_