Jak vypadá Váš budoucí tým?

Základ projektového týmu tvoří dle charakteru projektu SW vývojáři, HW vývojáři, testeři, systémový architekt, RAMS manažer, kvality manažer, scrum master a technický product owner. Pracujeme agilně. Váš tým bude mít na starosti kompletní vývoj zařízení pro železniční automatizaci od vyjednání požadavků, vlastní vývoj až po jeho otestování a to vše v souladu s normami CENELEC.

Co bude Vaším úkolem?

Vedení projektového týmu zajištujícího kompletní vývoj zařízení železniční automatizace (např. nová verze systému v úrovni integrity bezpečnosti SIL4 realizující rozhraní mezi zabezpečovacími systémy různých generací a realizující ovládání technologie pro uzavření tunelů nebo SW produktů pro kybernetickou bezpečnost prvků železniční automatizace)Řízení projektu vzhledem k požadovaným funkcím, kvalitě, termínům a rozpočtuKoordinace 5 - 10 vývojářů SYS/SW/(HW) v rámci agilní metodiky vývojeKomunikace a reporting se zákazníky a ostatními stakeholderyPodílení se na definici požadavků a plánování dalších verzí projektuTvorba projektové dokumentace

Požadavky:

Vysokoškolské vzdělání technického směru Praktická zkušenost s R&D (vývoj SW nebo HW nebo na systémové úrovni)Tah na branku, systematický přístupChuť aktivně řešit s týmem každodenní technická i organizační témata na projektuTýmový duch, výborné komunikační dovednostiOchota převzít zodpovědnost za výsledkyVýborná znalost angličtiny

Co oceníme, pokud máte navíc:

Zkušenosti s vedením projektuZkušenosti s agilní metodikou vývoje, s rolí Product Ownera či Scrum MasteraZkušenost s vývojem bezpečných (ve smyslu fail-safe) zařízení nebo produktů pro kybernetickou bezpečnostZnalost němčiny

Na co se u nás můžete těšit:

Zajímavé R&D projekty realizované ve spolupráci se zahraničními vývojovými centry Siemens Mobility Odměnu za nástup ve výši 50.000 Kč Systematickou podporu expertního rozvoje Osobní roční rozpočet ve výši 24 000 Kč nebo 48 000 Kč (dle seniority pozice), který můžete využít v naší cafeterii v kategoriích „Moje zdraví“, „Moje pohoda“, „Moje finance“ Až 33 dní dovolené pro Váš odpočinek a regeneraci Plně hrazené e-stravenky zaměstnavatelem ve výši 116,20,- Kč/den Možnost pracovat z domova (s příspěvkem) pro lepší skloubení práce a osobního života Flexibilní pracovní dobu (pevné jádro 10-14 hod.) Firemní mateřskou školku (s příspěvkem zaměstnavatele) v blízkosti pracoviště v Praze a Ostravě Možnost stát se akcionářem Siemens a získat akcie zdarma Širokou nabídku vzdělávacích a rozvojových programů s důrazem na podporu expertního rozvoje Možnost jazykových kurzů na pracovišti hrazených zaměstnavatelem Ergonomické pracoviště pro vaše zdraví a pohodlí Atraktivní slevy nebo zvýhodněné nabídky (slevy na automobil, bankovní produkty a další) Asistenční program (osobnostní a psychologické poradenství) nejen pro vaši duševní pohodu

A to není vše. Jaké další benefity Vás čekají? Klikněte zde.

 

Zajímá Vás R&D a moderní technologie v propojení s udržitelnou dopravou?

Jsme R&D centrum sídlící v Praze a naším úkolem je vyvíjet novou generaci zařízení pro řízení železniční dopravy. Téma modernizace železničních tratí rezonuje celým světem a my mu umíme nabídnout moderní digitalizovaná řešení jako je např. distribuovaná síť řídicích modulů železnice, vlaková palubní zařízení nebo zcela nová koncepce železničního přejezdu. Vedeme a realizujeme kompletní vývojový cyklus produktu – od konceptů architektury až po finální validaci a uvedení do sériové výroby. A Vy můžete být u toho!

 

Věříme, že náš úspěch spočívá v našich lidech - v týmu talentovaných a vášnivých profesionálů, kteří sdílí hodnoty a jsou motivováni společným cílem. A co o nás konkrétně říkají naši zaměstnanci? Navštivte náš Atmoskop!

 

Nemáte připravené CV nebo Vám chybí více informací? Kontaktujte mě na  jana.fatkova@siemens.com nebo na LinkedIn, kde sdílím více k aktuálnímu dění a projektům u nás. Ráda si Vás přidám do sítě kontaktů i pro případnou budoucí spolupráci! 

#LI-JH1

 #LI-Hybrid