Req Id: 425679 

 

At Bell, our purpose is to advance how Canadians connect with each other and the world. We achieve this by providing consumers and businesses with the best network technologies in the world, innovative digital solutions and seamless customer experiences. It’s all developed and delivered by the members of #TeamBell and we’re always on the lookout for people with great skills and experiences. 

 

We provide a supportive and inclusive community where all team members can succeed. And through our commitment to environmental, social and governance initiatives, you will feel good about the greater impact you will have – making every day better for people as they connect, work, learn and play. 

 

Join us. You belong at Bell. 

 

Be at the forefront of one of the most exciting and ever-changing industries. On the Bell Media team you will be a part of creating and delivering the best Canadian and international content across digital media, television, radio and out-of-home advertising platforms. You’ll join a team of passionate and driven innovators, who are breaking barriers and expanding the reach of Canada’s most-loved entertainment.

 

At Bell Media, you’ll redefine digital connections and pioneer next-generation services, propelling us to reach new heights, unlock untapped potential and expand horizons for our customers.

 

Key Responsibilities Présenter des idées de reportage originales à mettre en œuvre sur diverses plateformes. Assumer un rôle de premier plan dans l’élaboration de reportages quotidiens avec l’équipe des nouvelles éditoriales. Élaborer la programmation des bulletins de nouvelles et assurer les diffusions en ondes en régie. Rédiger le contenu de diffusion, notamment les introductions de reportages, les voix hors champ et les promotions. Vérifier les scripts, les vidéos, les bannières et tout le contenu. Veiller à l’exactitude, à l’uniformité et au respect des normes de CTV News pour tout le matériel. Surveiller les dépêches, les médias sociaux, les courriels et tous les autres moyens de communication afin d’obtenir des nouvelles ou des idées de reportages. Participer à la planification et la production d’événements spéciaux en direct, y compris les nouvelles de dernière heure. Participer à des réunions éditoriales à propos des actualités et éventuellement les diriger. Rester au fait des tendances en matière de journalisme et de médias sur toutes les plateformes. Participer à la planification à long terme des projets de nouvelles de Toronto. S’acquitter des autres tâches qui seront confiées. Critical Qualifications Diplôme en journalisme ou équivalent. Expérience et aptitudes comme producteur à la régie centrale en direct. Expérience en gestion d’une équipe de rédaction. Expérience dans le développement de bulletins de nouvelles et de reportages et dans l’établissement de leur structure. Expérience dans la vérification d’articles et de scripts. Aptitudes supérieures pour la rédaction de contenus de radiodiffusion et connaissance de la rédaction numérique. Excellente connaissance des nouvelles et des questions d’actualité. Excellente maîtrise de l’anglais et capacité d’écrire des textes précis et engageants. Excellent sens de l’organisation, habileté à établir les priorités et capacité à respecter des échéances serrées. Excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite. Motivation personnelle et capacité de mobiliser une équipe. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, à faire preuve d’un solide jugement éditorial et d’une grande créativité, tout en prenant des décisions efficaces dans un environnement hautement exigeant et axé sur le respect des échéances.

 

Adequate knowledge of French is required for positions in Quebec. 

 

Additional Information:

Position Type: Management 
Job Status: Regular - Full Time 
Job Location: Canada : Ontario : Toronto 
Work Arrangement: Full-time in office (meaning that you will be required to perform your work on-site)
Application Deadline: 09/10/2025 

 

For work arrangements that are ‘Hybrid’, successful candidates must be based in Canada and report to a set Bell office for a minimum of 3 days a week.  Recognizing the importance of work-life balance, Bell offers flexibility in work hours based on the business needs.

 

Please apply directly online to be considered for this role.  Applications through email will not be accepted.

 

We know that caring for our team members is at the heart of a healthy, positive and thriving workplace. As part of our team, you’ll enjoy a comprehensive compensation package that includes a competitive salary and a wide range of benefits to support the well-being of you and your family. As soon as you join us, you'll be eligible for medical, dental, vision and mental health benefits that you can tailor to your specific needs. Plus, as a Bell team member, you'll enjoy a 35% discount on our services and access exclusive offers from our partners. 

 

At Bell, we are proud of our focus on fostering an inclusive and accessible workplace where all team members feel valued, respected, supported, and that they belong.

 

We also want to make sure that everyone has an equal opportunity to join our team. We encourage individuals who may require accommodations during the hiring process to let us know. For a confidential inquiry, email your recruiter or recruitment@bell.ca to make arrangements. If you have questions or feedback regarding accessibility at Bell, we invite you to complete the Accessibility feedback form or visit our Accessibility page for other ways to contact us.

 

Artificial intelligence may be used to assess parts of your application. Please review our privacy policy (see Phenom for details) to learn more about how we collect, use, and disclose your personal information.

 

Created: Canada, ON, Toronto

 

Bell, one of Canada's Top 100 Employers.