**In dieser Rolle hast Du die Möglichkeit,** eng mit unseren Produktionsanlagen zu arbeiten und tief in die zugehörigen technischen und organisatorischen Beschaffungs‑ und Instandhaltungsprozesse einzutauchen. Dabei arbeitest du mit Lieferanten, Servicetechniker\*innen und internen technischen Teams zusammen, um defekte Anlagen schnell wieder funktionsfähig zu machen. Zudem sammelst du praktische Erfahrung in Prozessentwicklung, Logistik, Lean Management, Projektmanagement, Dokumentation von Normen & Vorschriften sowie in der Steuerung von Arbeitsaufträgen. **Deine Aufgaben** + Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Maintenance & Repair innerhalb des Factory Engineering + Unterstützung bei der Verwaltung und Optimierung übergeordneter Prozesse + Analyse interner Teamabläufe sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen + Überprüfung bestehender Wartungsaktivitäten inkl. Make‑or‑Delete‑Bewertung + Mitarbeit bei Prozessdokumentationen, Erstellung von Analysen & Entscheidungsvorlagen + Unterstützung der Kommunikation mit technischen Teams, externen Dienstleistern und internen Stakeholdern + Mitarbeit an laufenden Verbesserungs‑ und Standardisierungsprojekten im Bereich Repair & Maintenance **Super, wenn Du folgendes mitbringst** + Technisches Studium, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Medizintechnik, Produktionstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Logistik + Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke & hohes Engagement + Begeisterung für Technik + Strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise + Gute Kenntnisse in MS Outlook, Excel, Teams, To-Dos + Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse + Verfügbarkeit für mind. 6 Monate + Von Vorteil: Kenntnisse in SAP, Power BI, Python **Das bieten wir Dir** + **Gehalt:** abhängig von der Art des Praktikums + Freiwilliges Praktikum länger als 3 Monate: 2.117€ für eine 35-Stunden-Woche + Pflichtpraktikum: das Gehalt liegt zwischen + 900 € (Bachelorabschluss) + 1.000 € (Masterabschluss) + **Mobilität:** Subventioniertes Deutschlandticket + **Jahresurlaubsanspruch** : 30 Tage + **Philips Learning & Development** : Breites Angebot an fachlichen Trainings und für die Persönlichkeitsentwicklung + **Flexibilität** : Passe Deine Arbeitszeit optimal an Deine Vorlesungszeiten an + **Gesundheit** : Diverse Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit (inkl. betriebsärztliche Betreuung) und Sportkurse + **Verpflegung** : Kostenlose Getränke und günstige Preise in unserer Kantine und unserem Café + **Philips MyShop** : vergünstigte Philips Produkte & Corporate Benefits + **Purpose** : Gemeinsam mit einem tollen Team sinnstiftend arbeiten + **Kultur** : Duz-Kultur, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc. **Wie wir zusammenarbeiten** Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 60 Prozent Deiner Arbeitszeit im Büro zu verbringen. **Über Philips** Bei Philips steht das Wohl aller Menschen an erster Stelle. Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie sind wir fest davon überzeugt, dass jeder Mensch eine erstklassige Gesundheitsversorgung verdient. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Dieser Überzeugung folgen wir jeden Tag und engagieren uns leidenschaftlich dafür. Möchtest auch Du den Job Deines Lebens machen und das Leben anderer verbessern? Dann komm zu uns. + Mehr über unser Business erfährst du hier. + Entdecke die Meilensteine unserer bewegten Geschichte. + Erfahre mehr über unsere Vision. Wenn Du an diesem Job interessiert bist, bewirb Dich, auch wenn Du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade Du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips. Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat\*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Erfahre mehr über unser Engagement für Diversität und Inklusion. \#LI-OFFICE