Hľadáme posily do nášho People tímu, novú kolegyňu/kolegu, ktorý/á má rád prácu s ľuďmi a je súčasne priaznivcom práce s digitálnymi nástrojmi, rozumie dôležitosti "poriadku v personálnom systéme" a postará sa nám o fungujúce administratívne procesy a naše systémy, organizačný manažment, ale aj administratívne spracovanie personálnej agendy, evidencie dochádzky a mzdových podkladov.

ČO BUDE NÁPLŇOU TVOJEJ PRÁCE?
- Vedenie personánej agendy zamestnancov v našich systémoch
- Navrhovanie, upravovanie a realizovanie procesov v oblasti personálnej administratívy s cieľom zabezpečenia správneho, bezpečného o a efektívneho spracovania personálnych dát a procesov
- Zaistenie pracovno-právnej administratívy (nástupy, výstupy, zmeny v pracovných vzťahoch)
- Správa organizačnej štruktúry a personálnych dát so zameraním na ich kvalitu
- Správa osobných zložiek našich zamestnancov
- Vybavovanie žiadostí, kontrola a evidencia zmien údajov v HR systéme
- Správa dochádzkového systému, komunikácia s dodávateľom a rozvoj spracovateľov systému
- Zodpovednosť za kontrolu a nastavenie evidencie dochádzky
- Komunikácia s externou mzdovou učtárňou
- Sledovanie legislatívnych zmien v oblasti zákonníka práce, zapracovanie týchto zmien do interných procesov
- Komunikácia s orgánmi štátnej správy a externými inštitúciami
- Aktívna účasť na projektoch personálneho oddelenia a príp. vedenie menších projektov

ČO OD TEBA OČAKÁVAME?
- Ukončené min. stredoškolské vzdelanie ekonomického zamerania, VŠ výhodou
- Skúsenosti v oblasti personálnej administratívy, aspoň 2 roky,
- Prehľad v oblasti pracovného práva a znalosť Zákonníka práce, znalosť GDPR agendy výhodou
- Skúsenosti s prácou s dátami v MS Office (Excel, Word) na úrovni pokročilý/á
- Znalosť práce v personálneho systéme, ideálne Success Factors, príp. mzdového systému Softip PAM (výhodou)
- Znalosť anglického jazyka min. na úroni B1
- Vodičský preukaz skupiny B výhodou
- Prozákaznícky prístup a pozitívny prístup k zmenám

INFORMÁCIE O ODMEŇOVANÍ
Základná hrubá mesačná mzda od 1500€ v závislosti od skúseností + ročný bonus až do výšky 10% podľa plnenia cieľov, plus rozsiahly benefitný balíček

TERMÍN NÁSTUPU:
Podľa vzájomnej dohody.

ČO PONÚKAME NAVYŠE?
- Zamestnanie v stabilnej medzinárodnej spoločnosti s dlhoročnou tradíciou
- Benefity podľa vlastného výberu z firemnej kafetérie v hodnote 250 eur ročne (kultúra, šport, vzdelávanie, wellness, multisport karta)
- Zamestnanecké pivo – 24 ks piva na mesiac
- Zľavy na nákup produktov v našich firemných predajniach
- Wellbeing - starostlivosť o duševnú pohodu (linka pomoci 24/7), vitamínové balíčky pre zamestnancov, letné výzvy)
- Firemné podujatia
- Odmena pri odporučení vhodného kandidáta a pri pracovných jubileách
- Zaujímavú prácu v príjemnom kolektíve, kde dostaneš priestor pre rozvoj, ako aj pre realizáciu vlastných nápadov

DOPLŇUJÚCE INFORMÁCIE:
Pozíciu obsadzujeme v Hurbanove