Job Description

Informácie o pracovnom profile

Zaistenie plného Mondelez servisu vo zverenom regióne: Zlaté Moravce, Zvolen, Kremnica, Banská Štiavnica a Krupina.

Exekúcia podľa nastavených pravidiel a cieľov "Perfect store"    

Zabezpečenie exekúcie promócií a letákových aktivít podľa cieľov a úloh nastavených od KAM (Key account manager)

Zabezpečenie maloobchodného listingu, objednávok a dostatočných skladových zásob na zverených predajniach

Implementácia obchodných podmienok na regáloch, druhotných vystaveniach a v pokladničnej zóne

Distribúcia a umiestnenie POP a POS materiálov s cieľom zaistiť správnu komunikáciu a viditeľnosť produktov   

Zabezpečenie Merchandisingu, komunikácia s agetúrnymi pracovníkmi s cieľom zabezpečiť dohodnuté aktivity

Predaj, riadenie aktivít a zber dát cez interný systém (Jachym)

Reportovanie Area Sales Managerovi podľa potrieb spoločnosti

Administratíva podľa stanovených pravidiel

Pracovné požiadavky

Minimálne stredoškolské vzdelanie, aspoň 2–3 roky skúseností na pozícii obchodného zástupcu v oblasti FMCG (rýchloobrátkový spotrebný tovar)

MS Office – Word a Excel (mierne pokročilá úroveň)

Vodičský preukaz skupiny B a minimálne 2 roky praxe v riadení motorového vozidla

Čo by ste mali vedieť:

Preferovaná lokalita uchádzača: vo zverenom regióne

Auto k dispozícii aj na súkromné účely

Firemné benefity (Cafeteria, Deputát, Multisport, Životné poistenie, DDS...)

Nástup k 1.10.2025

Základné ohodnotenie vo výške 1.500 € (brutto) plus kvartálne bonusy podľa plnenia firemných a osobných cieľov

Relocation Support Available?

No Relocation support available

Business Unit Summary

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!Our people make all the difference in our succes

Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.

Excited to grow your career?

We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!

IF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITER

Job Type

Regular

Field Sales

Sales