患者さんのためにあなたの力を発揮してください

JOB SUMMARY
Primary Purpose / Regulatory Responsibilities:

アンメットメディカルニーズに応えるエビデンス創出 、ならびに、医科学専門家との医学的・科学的議論を通じ、医療環境向上に貢献し、かつ、患者とその家族、医療従事者にとってのユーシービー製品の価値を最大化する。
 

MAJOR RESPONSIBILITIES
共通 (プランニングと実行管理)、エビデンス創出とコミュニケーション
① メディカル戦略プランに基づいて、担当エリアの医科学専門家を対象としたフィールドメディカルプランを作成・実施・進捗管理する。
② フィールドメディカルプランに基づいて、最新動向（競合情報含む）や、担当エリアの医科学専門家のニーズ・インサイトを把握・分析し、フィールドメディカルリードに共有する。
 

医科学専門家の行動変容と患者アウトカムの向上
① フィールドメディカルプランの確実な遂行のために、担当医科学専門家と医学・科学的な交流を通じ、信頼関係を構築・維持する。
② データの客観的・批判的解釈に基づいたディスカッションを通じて担当医科学専門家へ医療環境の向上につながる気づきの提供や行動変容を促進する。

社内関係部署への医学的・科学的インプット
フィールドメディカルリードの指示に基づき、ユーシービー製品のライフサイクルに応じて、社内関係部署への医学的・科学的インプットを通じて必要な他部署の担当者のサポートを行う。

人的リソースプラン策定
① 担当業務の遂行に必要な関係者(担当者)とゴール・方針を共有し連携する。
② ストラテジー/プラン遂行・活動のために必要な関係者と、担当者レベルで信頼関係を構築する。

能力開発(OJT 含む)
① スキル強化に関するメディカルアフェアーズやチームの取り組みに積極的に参加し、自らの知識・スキル・成功事例の還元等を通じて貢献する。
② 自身の育成課題を把握し、自律的にスキル強化に取り組み成⾧する。

パフォーマンスマネジメント
① 自身の期待役割を理解した上で適切なパフォーマンス目標を設定、自己評価を行う。
② 自身のパフォーマンス評価を理解し、さらなる挑戦やパフォーマンス改善に自律的に取り組む。

組織カルチャー醸成
高い倫理観を持ち、活力が高く働きがいのある社員エンゲージメントの高いチーム創りやカルチャー醸成に、自らが望ましい行動を体現することで貢献する。
 

EDUCATION & QUALIFICATION 
Education Level: Bachelor's Degree (理系学部)
Other Certification: TOEIC 730 and above
 

患者さんのために価値を創造し、あなたの力を発揮して「その先」に進む準備はできていますか？もしそう思われるなら、ぜひご応募ください！

UCBについて
UCBは神経学と免疫学に特化したグローバルなバイオ医薬品企業です。UCBは、世界各地に約8,500人の従業員を擁し、患者さんに触発され、科学を原動力としています。

UCBで働く理由
UCBでは、単に仕事をこなすだけでなく、価値を創造します。私たちは、患者さんのために前進し、協力し、革新することを恐れません。UCBには、思いやりがあり、協力的な社風があります。そこでは、誰もが仲間とともに尊重され、ベストを尽くす機会を公平に与えられています。私たちは、患者さん、従業員、地球のいずれに対しても、常に人間的な視点に立ち、患者さんのために価値を創造する「その先」を目指します。UCBで働けば、自分が成長できる場所を発見し、自分の可能性を最大限に発揮するために自分のキャリアパスを切り開く自由を得ることができます。

UCBにおけるサステナビリティと、それが私たちのビジネスアプローチにどのように統合されているかについては、こちらをご覧ください。

UCBとその子会社は、職場における多様性と包括性を奨励しています。人種／肌の色／宗教／性別／国籍／退役軍人／障害／年齢／性的指向／性自認による差別は行いません。

あなたの強みや能力を発揮するために、日本での職種への応募に特別な配慮が必要な場合は、Ucb_recruit@ucb.com までご連絡ください。その他のお問い合わせの場合、このルートではサポートできませんのでご注意ください。