As we create a colorful, capable and cleaner world through chemistry, we invite you to join our team to harness the power of chemistry to shape markets, redefine industries and improve lives for billions of people around the world.

Bij Chemours vind je duurzaamheid in onze visie, ons bedrijf en jouw toekomst.  Als je wilt werken in de voorhoede van je vakgebied en het verschil wilt maken, kom dan werken bij Chemours en ontdek wat het betekent als we zeggen “We Are Living Chemistry”.

Voor ons Manufacturing & Technology team locatie Dordrecht zijn wij op zoek naar een

Manufacturing & Technology Team Lead (m,v,x)

Je bent verantwoordelijk voor de performance cyclus en de ontwikkeling van personeel, met name voor de groep process engineers en data data analisten die werken voor de Fluorelastomer fabrieken op onze locatie in Dordrecht.

Je geeft leiding aan een team van chemical engineers en process control engineers (~14 fte). Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het uitrollen en bevorderen van het technologieprogramma van de site om de prestaties en duurzaamheid van de fabriek op de lange termijn te verbeteren. Daarom moet je beschikken over zowel people managementvaardigheden als de technische kennis die nodig is om verbeteringseisen in productieprocessen en bijbehorende systemen te begrijpen.

Deze functie maakt deel uit van het leiderschapsteam Manufacturing Technology en rapporteert rechtstreeks aan de Manager Manufacturing Technology van de locatie.

Wat ga je doen

Het op één lijn brengen van de bezetting en rollen van het team met het technologieprogramma om de bedrijfsdoelstellingen van de site te bereikenOndersteunen van optimale dagelijkse fabrieksprestaties door nauwe samenwerking met het Operationele Team en andere disciplines (zoals maintenance, quality, enz.)Ontwikkelen en implementeren van het (lange termijn) technologieprogramma in lijn met de behoeften van belanghebbendenCo-creëren van de Manufacturing Technology visie om levensvatbare lange termijn bedrijfsstrategieën te garanderenHet bevorderen van kennisdeling met Chemours technologie teams wereldwijdLeidinggeven aan, coachen en ontwikkelen van een team van professionals/engineers om hun carrièredoelen en ambities te realiserenHet stimuleren van een gezondheids- en veiligheidsgerichte cultuur in de organisatie ten voordele van de teamleden en het bedrijfActief bijdragen als onderdeel van het MT-leiderschapsteam door samen met andere leiderschapsleden het lopende cultuurveranderingsprogramma binnen de organisatie te leiden, vorm te geven en te bevorderen.Zelf leiden van projecten of andere coördinerende activiteiten op site

Wat breng je mee

Bachelor- of masterdiploma in chemische technologie of een relevant vakgebiedTen minste 5 jaar ervaring in een industriële of productieomgeving, bij voorkeur in de chemische industrie. Kennis van polymeertechnologie is een pluspuntEen mentaliteit van continue verbetering, kennis van Lean manufacturing is een pluspuntGoed begrip van het bedrijf, de technologie en het productieproces; prioriteiten kunnen stellen en meerdere taken kunnen beherenPassie voor veiligheid en duurzaamheid, kennis van fabrieksoperaties, projectmanagement en uitvoering van kapitaalprojectenSterke leidinggevende vaardigheden, aangetoond door ervaring met people management, inclusief teambuilding en people developmentVloeiend in Engels en bij voorkeur Nederlands, of de bereidheid om snel Nederlands te lerenUitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardighedenHet vermogen om en de interesse in het werken in een hands-on omgeving met alle niveaus van het personeel (operators, monteurs, ingenieurs, laboranten, fabriek management, senior leadership, enz.)

Voldoe je niet aan alle criteria?

Onderzoek heeft aangetoond dat sommige mensen minder geneigd zijn om te solliciteren als ze niet aan alle kwalificaties voldoen.

Bij Chemours zijn we toegewijd aan het opbouwen van een diverse, inclusieve en authentieke werkplek, dus als je enthousiast bent, maar je ervaring sluit niet helemaal aan, nodigen wij je toch uit om te solliciteren.

Misschien ben jij wel de juiste kandidaat voor deze of een andere functie.

Wat bieden wij jou

Een uitdagend en afwisselende functie in de voorhoede van jouw vakgebiedGeweldige collega’sUitstekende aanvullende voorwaarden, waaronder een 13e maand, reiskostenvergoeding, 33 vakantiedagen en een bijdrage aan je ziektekostenverzekering.Mogelijkheid tot het volgen van cursussen, wij vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelenFlexibiliteitEen dynamische, veilige en inclusieve werkomgeving.

In ons streven om de beste plek om te werken te zijn, weten we dat een cruciaal element voor het verbeteren van de ervaring van onze werknemers is om ervoor te zorgen dat we werken met een solide basis van vertrouwen. Bij Chemours betekent dit dat we transparant zijn over hoe we onze medewerkers betalen voor het werk dat ze doen.

Salarisbereik (in lokale valuta): €87,920.00 - €137,375.00

Global Level: 26

Streefcijfer jaarlijkse bonus

Het salarisbereik en de incentives die hierboven worden vermeld, zijn alleen een algemene richtlijn gebaseerd op de primaire locatie van deze functie en vormen geen garantie voor de totale vergoeding. Factoren die in overweging worden genomen bij het uitbrengen van een compensatieaanbod omvatten (maar zijn niet beperkt tot) de verantwoordelijkheden van de functie, ervaring, kennis, vaardigheden en capaciteiten, evenals interne billijkheid en afstemming op marktgegevens. De prestatiebeloning is afhankelijk van de bedrijfsresultaten en individuele prestaties en onderworpen aan de voorwaarden van de specifieke plannen.

We willen je graag verwelkomen en kijken uit naar je sollicitatie!

Informatie over de rol en contact: 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Max Siemer, onze Corporate Recruiter.

Tel: +31 6 27087723.

E-mail: Max.Siemer@Chemours.com

In verband met de vakantieperiode sluiten wij de inschrijving voor deze vacature op 1 Augustus waarna wij pas de eerste selectie kunnen maken.

Houd er rekening mee dat een assessment en referentiecheck deel kunnen uitmaken van de sollicitatieprocedure.

In our pursuit to be the greatest place to work, we know that a critical element to enhancing our employee experience is to assure we’re operating with a solid foundation of trust. At Chemours, this means being transparent about how we pay our employees for the work that they do.

Pay Range (in local currency):

€87,920.00 - €137,375.00

Chemours Level:

26

Annual Bonus Target:

The pay range and incentives listed above is a general guideline based on the primary location of this job only and not a guarantee of total compensation. Factors considered in extending a compensation offer include (but are not limited to) responsibilities of the job, experience, knowledge, skills, and abilities, as well as internal equity, and alignment with market data. The incentive pay is dependent on business results and individual performance and subject to the terms and conditions of the specific plans.

At Chemours, you will find sustainability in our vision, our business and your future. If you want to work on the leading edge of your field and have a desire to make a difference, join Chemours and discover what it means when we say "We Are Living Chemistry."