**Основні обов’язки:** + Впровадження стратегії технічного обслуговування; кваліфікована технічна підтримка процесу експлуатації та ремонтів пакувального та технологічного устаткування, наставництво обслуговуючого та технічного персоналу. Удосконалення устаткування та процесів. Забезпечення безаварійної роботи виробничого устаткування. + Керівництво групою з автоматизації: планування робіт, розподіл завдань, контроль виконання та розвиток компетенцій команди. + Впровадження та розвиток стратегії технічного обслуговування й автоматизації виробничого обладнання, забезпечення його безаварійної та ефективної роботи. + Організація монтажу, налагодження, модернізації та обслуговування систем автоматизації, електрообладнання, КВПіА та пневмосистем. + Забезпечення стабільної роботи пакувального, технологічного обладнання, інженерних систем фабрики (стиснене повітря, пар, вентиляція, холод). + Аналіз причин аварійних зупинок (BDA), ініціювання та впровадження коригуючих і запобіжних дій. + Участь у капітальних інвестиційних проєктах, впровадженні нового обладнання, модернізаціях та запуску нових продуктів. + Управління процесами ТО відповідно до стандартів Nestlé (TPM, NCE, GI), планування та контроль виконання ТО. + Робота з системами SAP / AMM Mobile / DMO: планування ТО, облік робіт, замовлення матеріалів і запасних частин. + Ініціювання та впровадження рішень з оптимізації витрат, підвищення надійності обладнання та зниження виробничих втрат. + Контроль дотримання правил експлуатації обладнання, вимог охорони праці, промислової безпеки, якості та стандартів Nestlé (ISO, FSSC, GMP). **Вимоги:** + Вища технічна освіта (бажано — автоматизація виробництва, машинобудування, робототехніка або суміжні напрями). + Досвід управління проєктами від 3 років. + Досвід роботи у виробництві харчових продуктів — буде перевагою. + Знання англійської мови на рівні Upper Intermediate або вище. + Розвинені навички планування, комунікації та командної взаємодії. **Ми пропонуємо:** + Конкурентну заробітну плату; + Медичне страхування; + Маршрут «до» та «від» місця роботи; + Харчування; + Можливості професійного розвитку та кар'єрного зростання; + Сучасні умови праці та комфортне робоче місце; + Систему навчання і підтримки для нових співробітників. Ми вдячні всім кандидатам інтерес до нашої компанії!