About Us

We are a global climate technologies company engineered for sustainability. We create sustainable and efficient residential, commercial and industrial spaces through HVACR technologies. We protect temperature-sensitive goods throughout the cold chain. And we bring comfort to people globally. Best-in-class engineering, design and manufacturing combined with category-leading brands in compression, controls, software and monitoring solutions result in next-generation climate technology that is built for the needs of the world ahead.  

 

We are a sustainable company engaged to the values of Excellence, Innovation, Collaboration, Respect and Responsibility. We seek professionals who share our vision of creating sustainable solutions that improve lives and protect the planet, today and for future generations. 

We are looking for your talent, join our team and start your journey today! 

Sobre nosotros

En Copeland Guadalajara, somos líderes globales en soluciones de refrigeración, aire acondicionado y automatización industrial. Operamos con un firme compromiso hacia la calidad, la mejora continua y el desarrollo de nuestro equipo, dentro de un entorno tecnológico y colaborativo.

 

Responsabilidades

Recepción de información de los Inspectores y Técnicos de Calidad del área de Inspección de Entrada, en cuanto a materiales recibidos e inspeccionados en Copeland y cuál es su disposición.Recepción de Información de los Técnicos o Ingenieros de Calidad en cuanto a rechazos de línea y/o rechazos de cliente.Mantener comunicación con proveedor para establecer un plan inmediato de contención.Promover con las Unidades de Negocio el determinar de manera oportuna la disposición del material disponible.Mantener visibilidad del estatus de los materiales en las diferentes locaciones de la empresa durante la contención (así como cantidades).Promover con los Técnicos de Calidad de Insp. de Entrada, el mantener organizada y actualizada la documentación relacionada con cada rechazo (DMR / Acciones Correctivas / etc.).Monitorear los métricos del área de Insp. de Entrada.Coordinar la devolución, reproceso, re-inspección y retorno al proveedor cuando el material no cumpla con las especificaciones de Ingeniería.Evaluar reportes de 1ra. Muestra de materiales nuevos o corrientes que sean modificados en sus características o en su procesamiento de forma radical.Coordinar corridas piloto y de validación de componentes cuando aplique (dimensional, características físicas, etc).Presentaciones de desempeño de proveedores (PPM’s / Acciones Correctivas / Tiempo respuesta / etc.)Preparar documentación (procedimientos) relacionados con el área de Inspección de Entrada.Selección de equipos de medición y dispositivos que ayuden a mejorar el desempeño del área.Funciones administrativas del área de Inspección de Entrada.Generación y actualización de QINS para componentes según sea requerido.Monitoreo y mantenimiento del área de 09.

Requerimientos básicos

La posición requiere tener amplia experiencia en manejo de equipo de medición de laboratorio, como CMM (Equipo de Medición por Coordenadas), sistemas de visión, medidores de resortes, torquímetros, etc.Conocimientos en Metrología, Análisis dimensional, e interpretación de dibujos.Facilidad para Relaciones Públicas.Familiaridad con nuestros productos.Conocimiento en técnicas estadísticas y de solución de problemas.Conocimientos en Metrología y Análisis dimensional.Inglés básico.Manejo y conocimiento de paquetes computacionales y bases de datos.

Onsite Work Arrangement:

This role is based fully onsite, and not eligible for hybrid or remote work opportunities.

 

Our Commitment to Our People 

Across the globe, we are united by a singular Purpose: Sustainability is no small ambition. That’s why everything we do is geared toward a sustainable future—for our generation and all those to come. Through groundbreaking innovations, HVACR technology and cold chain solutions, we are reducing carbon emissions and improving energy efficiency in spaces of all sizes, from residential to commercial to industrial. 

 

Our employees are our greatest strength. We believe that our culture of passion, openness, and collaboration empowers us to work toward the same goal - to make the world a better place. We invest in the end-to-end development of our people, beginning at onboarding and through senior leadership, so they can thrive personally and professionally. 

Together, we have the opportunity – and the power – to continue to revolutionize the technology behind air conditioning, heating and refrigeration, and cultivate a better future. Learn more about us and how you can join our team! 

Our Commitment to Inclusion & Belonging

At Copeland, we cultivate a strong sense of inclusion and belonging where individuals of all backgrounds, and with diverse perspectives, are embraced and treated fairly to enable a stronger workforce.  Our employee resource groups play an important role in culture and community building at Copeland.

 

Equal Opportunity Employer 

Copeland is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, race, color, religion, national origin, age, marital status, political affiliation, sexual orientation, gender identity, genetic information, or disability. We are committed to providing a workplace free of any discrimination or harassment. 

No calls or agency requests please.