ID de la solicitud: 255826

 

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!

 

 IT Regional Agile Specialist

 

Business Line: Soporte Tecnológico Regional

Unit: Desarrollo De Proyectos Y Procesos Regional

Nivel:  7.1

Tipo de Contrato: Indeterminado

 

Misión:

 

 Contribuye al éxito general de los Sistemas Regionales de Tecnología de la Información en LATAM, asegurando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicos se ejecuten y entreguen en apoyo de las estrategias y objetivos comerciales del equipo. Asegura que todas las actividades realizadas cumplan con las regulaciones gubernamentales, políticas y procedimientos internos. La posición es responsable de liderar o ser parte de un equipo que garantiza que todas las actividades necesarias se lleven a cabo para que los proyectos asignados se completen con precisión, dentro de los plazos establecidos, satisfaciendo las necesidades de los usuarios y de acuerdo con la estrategia regional, al mismo tiempo que proporciona una experiencia consistente y valiosa para los usuarios.

Asegura que todas las actividades se realicen de acuerdo con los estándares, políticas y procedimientos internos vigentes. La posición es responsable de proporcionar el apoyo requerido durante el ciclo de vida del proyecto y el soporte posterior a la implementación, con el fin de apoyar los requisitos solicitados por el Banco para el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y regulatorios/AML.

¿Qué esperamos de ti?

 

Título universitario Ingeniería en Sistemas, Administración de Empresas o campos relacionados. Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en posiciones similares. Experiencia trabajando en implementaciones de proyectos ágiles y liderando la práctica ágil en equipos. Inglés intermedio: oral y escrito.

 

 

Habilidades

 

Conocimiento profundo de los procesos del Banco, tecnología bancaria, controles bancarios, conocimientos técnicos y gestión de proyectos. Conocimiento práctico del y herramientas Agile/DEVOPS (Jira, Confluence, Bitbucket, Microsoft Office, Service Now, Power BI, aplicaciones mainframe, procesadores de texto).

 

¿A qué retos te enfrentarás?

 

 

Promueve una cultura centrada en el cliente para profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las relaciones, sistemas y conocimientos más amplios del Banco.

 

Brindar soporte a la evaluación, coordinación y planificación de proyectos de complejidad moderada y alta para definir una fecha de implementación y establecer las medidas a tomar, recomendar o implementar para la resolución de problemas.

 

El apoyo a la solución debe incluir los costos y estar formalmente documentado en un Documento de Diseño General y debe estar representado internamente en una herramienta de gestión de proyectos (p.ej., Microsoft Project).

 

Ejecutar las tareas requeridas para apoyar el ciclo de vida de planificación e implementación de proyectos del Banco, incluyendo:

 

 

Brindar asesoría y soporte para el desarrollo de requisitos detallados, cálculos de costos y cronogramas. Revisar la documentación de diseño según se requiera. Preparar productos o funciones para que estén listos a nivel operativo y brindar soporte continuo para garantizar la entrega de los productos o funciones negociados de acuerdo con las normas y metodologías de Scotiabank.

 

 

Documentar el estado del proyecto e informar a las partes interesadas sobre los resultados y ejecución del proyecto, así como identificar puntos de riesgo relevantes y sus respectivas medidas de mitigación.

 

Guiar a los participantes y las relaciones para asegurar que los equipos de proyecto sean cohesivos y trabajen hacia objetivos y prioridades comunes.

 

Gestionar reuniones y sesiones de trabajo según sea necesario para asegurar que se cumplan los objetivos del proyecto, es decir, la planificación del proyecto.

 

Cumplir con todas las funciones administrativas asignadas, por ejemplo, preparación de informes de estado, informes de plazos, planes de desarrollo, establecimiento de objetivos, evaluaciones de desempeño, etc.

 

Mantener un proceso de gestión de riesgos integrado para las relaciones con proveedores de bienes y servicios y llevar a cabo la debida diligencia necesaria para los proveedores con los que tenga o pueda tener una relación según lo estipulado en las políticas de la empresa de Scotiabank.

 

Entender cómo el apetito de riesgo y la cultura de riesgo del Banco deben ser considerados en las actividades y decisiones diarias.

 

Buscar activamente operaciones efectivas y eficientes en sus respectivas áreas de acuerdo con los Valores de Scotiabank, su Código de Conducta y los Principios Globales de Ventas, mientras asegura la adecuación, adherencia y efectividad de los controles comerciales diarios para cumplir con las obligaciones respecto a riesgos operativos, de cumplimiento, AML/ATF/sanciones y de conducta.

 

Promover un ambiente de alto rendimiento y contribuir a un entorno de trabajo inclusivo.

 

 

 

 

Ubicación(s):  Perú : Lima : Lima
 

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.  
** En el Grupo Scotiabank Perú valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas únicas que cada persona aporta, promovemos la inclusión con pasión y respeto. Si consideras que podríamos brindarte algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atracción del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.