SAO PAULO, Brazil
20 hours ago
IT Analyst III
IT Analyst III

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades:  https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst III.

Aqui, seu papel será: 

Sólidos conhecimentos nas técnicas de Análise de Produção e boas práticas de utilização de recursos de TI e construção de malhas batch. Profundo conhecimento operacional em ferramentas de monitoração batch (Control-M, O, R, T e Control-M EM, AFT, DB, Hadoop, BIM, DFHSM, EOS, DB2, VSAM, CICS e WSF2), análise de log de execução batch, shell script, JCL e utilitários IBM; em softwares de transmissão de dados (Connect, RVS, SFTP, MFT e FTP), necessário conhecimento em softwares de backups (AVAMAR, TSM, Backup AZURE e ARCSERVER); necessário conhecimento em ITIL e metodologia AGIL.

Requisitos Imprescindíveis:

Estar capacitado para atuar em situação de crise sem perder o foco na entrega, ter boa interlocução e redação, ser resiliente, com disponibilidade para acionamento e atuação fora do horário comercial.

Graduação é um pré-requisito.

Idioma Espanhol intermediário.

Habilidade em pacote office.

Local de trabalho:

Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP

# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

➡️ Seguro de Vida;

➡️ Programa Nascer;

➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;

#LI-DNI

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