A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
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Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst II (Back End).
Aqui, seu papel será:
Desenvolver sistemas e realizar manutenções de funcionalidades relacionadas ao Portal do Desenvolvedor.
Definir e implementar requisitos funcionais e técnicos, assegurando a qualidade e a eficiência dos sistemas desenvolvidos.
Colaborar com o Product Owner para traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas viáveis.
Contribuir para o desenvolvimento do projeto trazendo novas ideias e tecnologias
Orientar e acompanhar a evolução técnica do time, promovendo boas práticas de desenvolvimento e a utilização de tecnologias emergentes.
Requisitos Imprescindíveis:
Experiência no desenvolvimento de aplicações cloud, utilizando a linguagem de programação Java e Spring Framework. Construção de micro serviços e serviços seguindo padrões de mercado (REST API e monitoração)
Prática em testes unitários e de integração
Experiência com banco de dados SQL ou noSQL
Familiaridade com a metodologia Scrum, Jira, processos de DevOps e Cloud Computing Azure ou AWS
Conhecimento de design patterns
Possuir bom relacionamento interpessoal com o time, com a liderança e áreas parceiras
Possuir resiliência e senso de criticidade para garantir as entregas
Contar com objetividade e atitude de dono em discussões técnicas e funcionais; focando no cliente
Requisitos Desejáveis:
Certificações Java
Certificações cloud
Conhecimento em Kubernetes, AKS ou EKS
Conceitos em oAuth 2.0 ou OpenID e criptografia
Local de trabalho:
Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
#LI-Hybrid