IT Analyst I - Java(Pessoa com Deficiência)

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

 

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

 

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst I

 

Aqui, seu papel será:
 

Desenvolver e testar interfaces e telas para uso interno do banco Santander (desenvolvimento full stack);Apoiar a equipe nos processos de investigação e correção de bugs;Apoiar nas atividades com banco de dados em pesquisas e manutenção;Auxiliar na documentação de software.

 
Requisitos imprescindíveis:

Conhecimento da sintaxe e estrutura básica da linguagem Java 11+ e Angular 10+;Conhecimento básico dos frameworks (Spring, Spring boot e Hibernate);Conhecimento básico em Javascript, Typescript, CSS e HTML;Conhecimento em APIs e bibliotecas Java;Formação superior em tecnologiaIntegração de Sistemas utilizando Serviços e/ou APIS (REST);OnPremise (Openshift PaaS)Arquitetura distribuída em Microsserviços e Containers na Cloud (EKS/Docker)Continuous Integration e Continuous Deployment (CI/CD), Git, Gitflow, MavenObservability (openTelemetric, Grafana e Dynatrace)Documentação no Confluence e Swagger
 
Requisitos Desejáveis:Conhecimento em computação em nuvem AWS;Espanhol ou inglês nível IntermdiárioBoas práticas de desenvolvimento de software (SOLID)Qualidade de Código (TDD, Clean Code) e Code ReviewAgil, Kanban e Scrum

Local de trabalho:
Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP
 

# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Gympass, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

#LI-Hybrid