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A career at Flex offers the opportunity to make a difference and invest in your growth in a respectful, inclusive, and collaborative environment. If you are excited about a role but don't meet every bullet point, we encourage you to apply and join us to create the extraordinary.

Job Summary

Dein abwechslungsreicher Arbeitstag umfasst die Abwicklung der monatlichen Gehaltsab-rechnung sowie die gesamte Personalverwaltung vom Eintritt bis zum Austritt. Du bist An-sprechpartner*in für Behörden und Ämter und bietest wertvolle Unterstützung und Beratung für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen arbeits- und abrechnungsrelevanten Fragen.

Das erwartet Dich bei uns:

Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere MitarbeitendenErfassung der Stamm- und Abrechnungsdaten, Abwicklung von Ein- und Austritten der Mitarbeitenden und alle damit verbundenen AufgabenAnsprechpartner*in für Fragen und Anliegen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen BelangenMitwirken und Unterstützung bei Monats- und JahresabschlussarbeitenZusammenarbeit und Abstimmung mit relevanten Behörden und Ämtern

Das bringst Du mit:

Abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Schwerpunkt Personal (HAK, HLW, FH, Uni)Personalverrechner-Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehalts-abrechnungFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und SozialversicherungsrechtTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine genaue und strukturierte ArbeitsweiseGute Kommunikationsfähigkeiten (intern und extern) auch in englischer Sprache

Das bieten wir Dir:

Du genießt eigenständiges und selbstständiges Arbeiten im TeamAuf Deine Meinung und Deine Fachexpertise legen wir großen WertEine umfangreiche Einschulung und Unterstützung durch Deinen Buddy (Patensystem)Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, die Arbeitszeiten an persönliche Bedürfnisse anzupassenWir bieten ein KV-Bruttomonatsgehalt laut der Beschäftigungsgruppe F lt. Kollektiv Elektro- und Elektronikindustrie mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

SH107

Job CategoryHuman Resources

Required Skills:

Optional Skills:

Flex is an Equal Opportunity Employer and employment selection decisions are based on merit, qualifications, and abilities. We do not discriminate based on: age, race, religion, color, sex, national origin, marital status, sexual orientation, gender identity, veteran status, disability, pregnancy status, or any other status protected by law. We're happy to provide reasonable accommodations to those with a disability for assistance in the application process. Please email accessibility@flex.com and we'll discuss your specific situation and next steps (NOTE: this email does not accept or consider resumes or applications. This is only for disability assistance. To be considered for a position at Flex, you must complete the application process first).