En tant que Responsable Ressources Humaines H/F, vous aurez pour mission principale de fournir des services RH en lien direct avec les différents services supports et managers du périmètre confié (Rueil-Malmaison, Réseaux de Distribution).

 

Basé(e) à Rueil-Malmaison, vous intégrerez l'équipe RH France, sous la Direction du HR Business Services Country Leader, France. Votre rôle d’expert Ressources Humaines généraliste, support du business, répond à des objectifs opérationnels fixés par notre groupe, PPG.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Guider, coacher et conseiller les managers, grâce à votre expertise et votre capacité à travailler en transverse avec les différents services dans toutes leurs problématiques humaines (conflits, formation, …) dans le cadre d’une politique de management du changement et de transformation digitale au sein desquels vous êtes également acteur(trice) administrativement.Garantir la mise en œuvre et le respect des politiques Internes et accords contractuels du Groupe.Rechercher les actuels et potentiels problèmes en matière de relation de travail, les opportunités et les enjeux et évaluer leur impact.Coordonner les négociations locales et/ou participation aux négociations avec les Instances Représentatives du Personnel et maintenir un dialogue efficace.Collaborer avec le leader opérationnel du pays pour identifier les opportunités d’amélioration continue et la centralisation des activités de travail en lien avec la stratégie globale.Participer aux Comités de Direction France et Réseaux, en apportant une expertise RH stratégique.

 

QUALIFICATIONS

Vous justifiez d’une expérience professionnelle minimum de 7 ans à un poste similaire. L’expérience de pilotage de CSE et négociation avec les IRP sont impératives.Vous maîtrisez l’anglais écrit et oral.Diplomate et à l’aise dans les relations interpersonnelles, vous appréciez travailler en équipe, faites preuve d’autonomie, de curiosité, d’analyse et de discernement dans vos diagnostics RH.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à influencer, négocier et construire des relations de travail durable en interne comme à l’externe.La gestion du stress, le goût du terrain, votre facilité à solutionner efficacement les problématiques RH et enfin votre capacité à évoluer au sein d’univers matriciels sont des facteurs clés de succès sur ce poste.Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office, CRM…). L'expérience de Workday est un plus.Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur des projets stratégiques, à élargir votre périmètre d’action ou à contribuer plus largement à la transformation RH du Groupe.

PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply. 
 
Our employee benefits programs are designed to support the health and well-being of our employees. Any insurance coverages and benefits will be in accordance with the terms and conditions of the applicable plans and associated governing plan documents.
 

\nAbout us:

\n \n Here at PPG we make it happen, and we seek candidates of the highest integrity and professionalism who share our values, with the commitment and drive to strive today to do better than yesterday – everyday.
\n
\n PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD™
\n \n Through leadership in innovation, sustainability and color, PPG helps customers in industrial, transportation, consumer products, and construction markets and aftermarkets to enhance more surfaces in more ways than does any other company.. To learn more, visit www.ppg.com and follow @ PPG on Twitter.
\n
\n The PPG Way
\n Every single day at PPG:
\n We partner with customers to create mutual value.
\n We are “One PPG” to the world.
\n We trust our people every day, in every way.
\n We make it happen.
\n We run it like we own it.
\n We do better today than yesterday – everyday.

\n \n PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, sexual orientation, gender identity or expression. If you need assistance to complete your application due to a disability, please email recruiting@ppg.com.

\n \n PPG values your feedback on our recruiting process. We encourage you to visit Glassdoor.com and provide feedback on the process, so that we can do better today than yesterday.
\n \n Benefits will be discussed with you by your recruiter during the hiring process.