Mementor is a wholly owned subsidiary of ResMed (NYSE: RMD, ASX: RMD).

Originally founded in Switzerland in 2014, mementor has had its headquarters in Leipzig since January 2020. With its “apps on prescription”, mementor starts where the conventional care of patients reaches its limits. The aim is to remove treatment barriers and to give those affected access to evidence-based therapy methods.

We at mementor are a diverse, international and highly motivated team with core competencies in the fields of psychology, medicine, software development, digital design, sales and marketing. Together we develop digital health applications (DiGAs) in the field of sleep medicine and other health specialist fields.

Um unsere digitalen Gesundheitsanwendungen auf das nächste Level zu heben, brauchen wir dich als Head of Technology DTx (m/w/d).

In dieser Rolle bist du maßgeblich für folgende Aufgaben verantwortlich

Technologie- & Produktstrategie

Strategische Verantwortung für App- und Technologie-Roadmaps zur Umsetzung der WachstumszielePlanung, Entwicklung und Skalierung innovativer Digital Therapeutics (DTx) in enger Zusammenarbeit mit Product Management und Regulatory AffairsUmsetzung des Veränderungsprozesses vom Start-up zum Scale-up sowie Integration in die ResMed-Technologie- und IT-Strukturen

Führung & Zusammenarbeit

Leitung und Weiterentwicklung eines funktionsübergreifenden Teams aus Softwareentwicklung und ITÜbernahme einer Vorbildrolle im Sinne der gelebten Führungsgrundsätze und UnternehmenswerteKontinuierliche Weiterentwicklung des Tech-Leadership Teams durch Coaching, Mentoring und regelmäßige Feedbackgespräche zur Förderung der individuellen Entwicklung sowie der Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Förderung durch passende MaßnahmenFörderung einer offenen Kommunikations- und Feedbackkultur sowie eines transparenten Informationsflusses innerhalb des Teams und an Schnittstellen

IT- & Infrastrukturmanagement

Definition und Umsetzung einer IT-Roadmap zur Integration der Infrastruktur in ResMed-Systeme und -StandardsInternationale Skalierung der mementor DTx-Produkte in die ResMed-Hosting-UmgebungSicherstellung von Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeit der technischen LösungenEntwicklung und Pflege von Notfall- und Business-Continuity-Plänen Qualität & ComplianceWeiterentwicklung der Entwicklungsstandards (Software-Testing, Coding-Guidelines, Scrum) unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (ISO, BSI, MDR)

Qualität & Compliance

Weiterentwicklung der Entwicklungsstandards (Software-Testing, Coding-Guidelines, Scrum) unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (ISO, BSI, MDR)

Wirtschaftliche Verantwortung

Budgetverantwortung für Tech- und IT-Bereich und effektive RessourcenallokationIdentifikation und Nutzung von Synergiepotenzialen innerhalb der ResMed-Gruppe inkl. Aufbau einer engen Zusammenarbeit

Dafür bringst du mit

Langjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Bereich Product Development in einem digitalen / Tech-Kontext, idealerweise im Bereich digitale Produkte / Gesundheit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Computer Science oder vergleichbar, idealerweise ergänzt um betriebswirtschaftliche Kenntnisse, z.B. durch MBA

Umfassende Kenntnisse im Bereich IT- und Software-Infrastruktur sowie IT-Security Kenntnisse der gesetzlichen Regularien für DIGAs: DiGAV, DVG wünschenswert

Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Denkweise und die Fähigkeit technologische Entscheidungen im Kontext der Unternehmensziele zu bewerten

Erfahrung in Post-Merger Integration / Tech Integrationsprozessen

Erfahrung in der Umsetzung von Veränderungs- und Skalierungsprozessen in Product und Tech Teams

Für deinen Einsatz wollen wir dir auch etwas zurückgeben

Neben einem sinnstiftenden Unternehmensziel bekommst Du bei uns

30 Tage Urlaubsanspruch plus 24.12. und 31.12., um ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Interessen zu habenZwei zusätzliche Tage Volunteer Leave für deinen ehrenamtlichen EinsatzDie Möglichkeit, am Aktienkaufprogramm teilzunehmen und von den Wachstumsmöglichkeiten des Unternehmens zu profitierenEine betriebliche Altersvorsorge mit einem Sockelzuschuss von 55 EUR, um für deine finanzielle Zukunft vorzusorgenEin flexibles Benefits-Programm, aus dem du dir deine persönlichen Benefits individuell zusammenstellen kannst. Es gibt hier die Möglichkeit aus einem Zuschuss für die Kinderbetreuung und verschiedenen Sportangeboten zu wählenMental Health Support durch TELUS Health, der dir und deiner Familie Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen bietetUmfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Zugang zu LinkedIn Learning, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweiternOb gemeinsames Kochen zum Lunch, Tischtennis in der Mittagspause oder regelmäßige Team-Events – wir leben ein entspanntes Miteinander im Office

Joining us is more than saying “yes” to making the world a healthier place. It’s discovering a career that’s challenging, supportive and inspiring. Where a culture driven by excellence helps you not only meet your goals, but also create new ones. We focus on creating a diverse and inclusive culture, encouraging individual expression in the workplace and thrive on the innovative ideas this generates. If this sounds like the workplace for you, apply now! We commit to respond to every applicant.