EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada de alrededor de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.   

 

Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.   

 

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad.    

 

Acerca del área

 

 

Desde el área de Valuations asesoramos a una amplia diversidad de clientes a lo largo de todo el ciclo de vida de una transacción, tales como: identificación de la estrategia de la transacción, búsqueda de potenciales compradores o targets, estimación de valor de negocios o activos, asesoramiento durante el proceso de due diligence y negociación con compradores o vendedores. 

 

Responsabilidades 

 

Análisis de estados contables.  Confección de valuaciones con fines transaccionales, contables o impositivos. Construir modelos financieros detallados para evaluar la performance de la compañía bajo distintos escenarios.  Participar en todas las etapas de un proceso de M&A, desde el pitching hasta el cierre. Búsqueda de empresas target.  Preparación de informes de valuación, CIM y teaser.

 

Requisitos 

 

Profesional graduada/o en Ciencias Económicas o/Negocios. MBA u otras maestrías o posgrados en finanzas o negocios serán altamente valorados. 2 o más años de experiencia en finanzas corporativas y/o control de gestión.  Dominio de idioma inglés (excluyente)  Demostrar excelentes habilidades de liderazgo y ejecución de proyectos.  Excelente nivel de relaciones interpersonales . Demostrar experiencia y comprensión en los procesos de transacciones de fusiones y adquisiciones, integraciones, desinversiones en firmas de primer nivel. 

 

¿Qué ofrecemos?   

 

Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina). Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas. Modalidad de trabajo híbrido. Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY. Monto adicional mensual por conectividad/trabajo remoto.   Programas de Capacitación continua.  Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran cursos de Udemy. Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento. EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.    Capacitación en idioma inglés: política de clases, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual. Oportunidades de movilidad internacional. Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.  Consultorios médicos y nutricionales. Programas anuales de salud.  Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para madres recientes.  Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.  Revisiones salariales periódicas. Envíos gratis y descuentos en app de delivery.  Snacks gratuitos en la oficina.  Bono anual por desempeño.

 

¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá https://bit.ly/36yXaK4   

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Búsqueda Laboral Equitativa | El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA)

 

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