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Especialista de Taller y B&U

 

DE QUÉ SE TRATA ESTE PUESTO – PROPÓSITO
Este puesto existe para coordinar las actividades del taller, asegurando la disponibilidad, el mantenimiento y el uso adecuado de herramientas, repuestos y recursos técnicos necesarios para las operaciones de la fábrica. Proporciona soporte técnico a los equipos de Producción e Ingeniería, contribuyendo a reparaciones, mantenimiento preventivo e iniciativas de mejora continua para mantener los equipos del taller y las instalaciones en condiciones óptimas. Además, el rol apoya en tareas administrativas relacionadas con Edificios e Instalaciones (B&U), incluidas requisiciones de compra, facturación e informes, con el objetivo de facilitar operaciones fluidas y servicios de soporte confiables en toda la fábrica.

QUÉ HARÁS – RESPONSABILIDADES
1.    Participa en tareas administrativas relacionadas con el taller, incluidas órdenes de trabajo, materiales, herramientas, repuestos, compras y facturación.
2.    Responsable de reparaciones de piezas de repuesto relacionadas con partes de máquinas o trabajos de construcción que requieran fabricación metálica y trabajos de soldadura.
3.    Supervisa la descarga y colocación de maquinaria.
4.    Supervisa los trabajos de contratistas relacionados con utilidades (aire comprimido, vacío, fabricación metálica) para reparaciones o mejoras continuas en toda la fábrica, incluidas tuberías de transporte de tabaco y sistemas de dedusting.
5.    Coordina mecanizado, temple, pulido u otros tratamientos similares de piezas con talleres externos que prestan servicios a todas las áreas y departamentos de la fábrica.
6.    Prepara estimaciones de uso de medios. Participa activamente en el proceso ASP, cubriendo todos los aspectos de utilidades (volumen, KPIs y finanzas).
7.    Administra la energía eléctrica, controla parámetros de calidad, la potencia contratada y el consumo energético. Coopera con los proveedores de energía. Prepara informes, KPIs y datos financieros. Realiza previsiones mensuales y anuales de consumo eléctrico (cantidad y valor). Implementa programas de ahorro energético.
8.    Establece planes de mantenimiento, presupuestos y asegura la operatividad de todos los edificios de la fábrica, paneles fotovoltaicos y dispositivos como muelles, polipastos o equipos similares.
9.    Reconoce y sigue los Estándares de Ingeniería de JTI para asegurar la correcta aplicación y conformidad con planes y especificaciones.
o    Coopera directamente en la implementación de medidas para los KPIs comprometidos.
o    Proporciona asesoría técnica a contratistas, otros profesionales y al público en general respecto a políticas, códigos y regulaciones; ayuda a resolver problemas técnicos.
10.    Supervisa el trabajo de contratistas y coordina actividades en la fábrica durante su trabajo en sitio.
•    Exige y asegura el cumplimiento de las normativas vigentes de Seguridad y Salud por parte de los contratistas.
•    Desarrolla solicitudes de propuestas, inicia procedimientos de licitación, evalúa ofertas presentadas y recomienda contratistas.
•    Representa al Departamento de Ingeniería en reuniones con autoridades locales, empresas y representantes.
11.    Garantiza que se cumplan todos los estándares de seguridad en colaboración con el departamento de H&S, consultores de H&S y el coordinador de H&S de proyectos, asegurando el cumplimiento de las políticas de H&S de la empresa y la normativa legal.
12.    Participa en la definición de proyectos, supervisión y otras posibles asistencias relacionadas con edificios e instalaciones.
13.    Colabora con otros departamentos (Producción, Ingeniería, H&S) para asegurar la alineación y el soporte en actividades de B&U.
14.    Crea requisiciones de compra (PRs) y gestiona facturas de mantenimiento de B&U.
15.    Prepara y controla tareas administrativas relacionadas con informes globales o locales y otros.
16.    Otros (si aplica): Gestiona diversas tareas y proyectos a medida que surjan y según lo solicite el gerente.

A QUIÉN BUSCAMOS – REQUISITOS
•    Título técnico de FP o equivalente.
•    Más de 3 años de experiencia profesional en un puesto directivo similar.
•    Idioma inglés para comunicación verbal y escrita efectiva.
•    Manejo de PC (MS Office).

 

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Next Steps:

 

After applying, if selected, please anticipate the following within 1-3 weeks of the job posting closure: Phone screening with Talent Advisor > Assessment tests > Interviews > Offer. Each step is eliminatory and may vary by role type.

 

At JTI, we strive to create a diverse and inclusive work environment. As an equal-opportunity employer, we welcome applicants from all backgrounds. If you need any specific support, alternative formats, or have other access requirements, please let us know.