Ekspert/Ekspertka ds. Rozwoju i Finansowania Baz Danych
Twój zakres obowiązków:
Utrzymanie i rozwój finansowych baz danych oraz narzędzi stanowiących podstawę systemu informacji zarządczej spółkiSporządzanie, projektowanie i tworzenie raportów korporacyjnych oraz analiz na potrzeby controllingowe przy użyciu narzędzi informatycznych (m. in. EXCEL, VBA, PL/SQL / SQL),Rozwój jakości raportowania zarządczego z wykorzystaniem Power BI lub analogicznych narzędzi informatycznych;Opracowywanie algorytmów, modeli i narzędzi niezbędnych do prawidłowego prognozowania i wyliczenia wartości finansowychUdział w projektach (w tym: przygotowywanie wymagań, przypadków testowych oraz udział we wdrożeniach nowych rozwiązań)Uczestnictwo w procesie zamknięcia miesiąca w obszarze baz danych oraz wspieranie merytoryczne jednostek korzystających z informacji zawartych w finansowych bazach danychNasze oczekiwania:
Bardzo dobra znajomość języka PL/SQL; SQLBardzo dobra znajomość pakietu MS Office (ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel),Minimum 3 letnie doświadczenie w obszarze controllingu, prognozowania, sprawozdawczości zarządczej, analizie danychWykształcenie wyższe (preferowane kierunki o profilu ekonomiczno-finansowym),Umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania swoimi zadaniami,Sumienność i dokładność w realizacji zadańWysokie zdolności interpersonalne i komunikacyjne oraz umiejętność pracy zespołowej,Znajomość języka angielskiego na poziomie B1Znajomość języka polskiego - nativeMile widziane:
Znajomość Power BI/Power Query,Znajomość VBADoświadczenie w obszarze controllingu w spółce leasingowej lub bankuDoświadczenie w bankowości- lub spółce leasingowejPodstawowa znajomość zasad rachunkowościOferujemy:
Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna
Dostęp do wiedzy no limit- wewnętrzna strefa wymiany wiedzy, platforma szkoleniowa Dojo z dostępem do szkoleń na LinkedIn Learning, IBM oraz O’Reilly, program mentoringowy, webinary i podcasty eksperckie
Kursy języka angielskiego i nie tylko
Prywatną opiekę medyczną – Medicover
Kartę Multisport
Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego
Możliwość pracy w systemie hybrydowym
Program Buddy
Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
Możliwość wykupienia ubezpieczenie na życie – dogodne pakiety dla siebie i rodziny
Program zniżek na usługi firmowe
Dodatkowe świadczenia socjalne
Dostęp do platformy psychologicznej
Parking samochodowy dla pracowników
Parking dla rowerów i prysznic – jeśli jeździsz do pracy rowerem
Program „na bank bez barier!” - tu możesz być sobą. Wyróżnia nas wysokie poczucie różnorodności i inkluzywności.
Przyjazną atmosferę w pracy, imprezy integracyjne i spotkania team buildingowe
Przestrzeń dla Ciebie - pięknie wyposażone biuro i strefa relaksu
Etapy rekrutacji:
Rozmowa telefoniczna z naszą Rekruterką
Zdalne spotkanie rekrutacyjne z Dyrektorem Departamentu i Rekruterką
Kawa rekrutacyjna w biurze
Decyzja
Przyjęliśmy silną kulturę ryzyka i oczekujemy od wszystkich naszych pracowników, niezależnie od zajmowanego stanowiska, proaktywnej i odpowiedzialnej postawy w zarządzaniu ryzykiem