O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Lokalizacja: Katowice, ul. Sokolska 34 (praca hybrydowa)

O zespole:
Dołącz do kilkuosobowego zespołu odpowiedzialnego za rozwój oferty, regulacji i procesów kart kredytowych. Odpowiadamy za konkurencyjność oferty i procesów sprzedaży kart kredytowych, począwszy od projektowania po wdrożenie. Skupiamy się na doświadczeniach klientów i blisko współpracujemy z obszarem technologicznym oraz z marketingiem, by tworzyć nowoczesne i intuicyjne rozwiązania dopasowane do potrzeb naszych klientów.

Twoje zadania

rozwijasz ofertę, regulacje i procesy sprzedaży kart kredytowych  organizujesz oferty specjalne wspierające sprzedaż kart kredytowych oraz ich transakcyjnośćdbasz o jakość wdrażanych rozwiązań i pozytywny wpływ na doświadczenia klientówprowadzisz skutecznie uzgodnienia z wieloma jednostkami w BankuNasze oczekiwaniamasz doświadczenie w zarządzaniu ofertą lub procesem kart kredytowychznasz rynek kart kredytowych i ich specyfikę  jesteś zorientowany/a na realizację ustalonych celównie boisz się proponować własnych rozwiązańpotrafisz prezentować wyniki swojej pracyumiesz współpracować z interdyscyplinarnymi zespołamidobrze organizujesz swoją pracę i potrafisz działać zespołowokomunikujesz się w języku angielskim

Mile widziane

• doświadczenie w rozwoju procesów digital

To oferujemyInwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami karieryDbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki OnkologicznejWork life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotnąDla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzicaDołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społecznąDecydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupyŚwiętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowePełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji