~~~Vous recherchez un poste de commercial alliant challenge, proximité, flexibilité et technologie ?
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Nous recrutons un Chef de Secteur pour rejoindre notre Direction Commerciale. Le poste sera basé de préférence sur l'un des départements (15, 19, 23, 87) afin de garantir la proximité avec les clients sur la région. #Brive la Gaillarde, #Tulle, #Limoges
ActivitiesSous la responsabilité du Directeur Régional des Ventes, le chef de secteur est responsable d’un secteur géographique sur lequel il exerce son activité dans le cadre d’objectifs déterminés avec sa hiérarchie.
Respecte les règles de sécurité routière et d’éthique définies par l’entreprise ainsi que les exigences du Système de Management de la Qualité (SMQ)Négocie les conditions commerciales des clients auto et moto qui lui sont rattachésAnime les actions de marketing, de suivi des ventes et de formation sur l’ensemble des acteurs de l’après-vente automobile : filiales, succursales, concessions, plateformes, agents et MRA -Mécanicien Réparateur Automobile de son secteurApplique la politique commerciale et marketing définie par le Directeur Commercial dans le cadre de ses délégationsAssure une démarche de prospection ciblée pour développer son secteurOptimise ses plans de tournées à l’aide de l’outil CRMS’assure de la prise des commandes soit en direct, via les outils dédiés, ou par les clientsAssure le recouvrement et intervient auprès des clients pour accélérer les règlements et résoudre les litigesFidélise ses clients avec des visites régulières et des services adaptésInforme la Direction Commerciale de l’évolution du marché, contribue à la veille concurrentielleAssure la coordination des activités deux roues & classic avec le chef de marchéEchange avec les services du siège sur les sujets transverses marketing, contrôle de gestion et back officeLe chef de secteur participe également aux réunions, manifestations et évènements organisés par les partenaires constructeurs, groupements d’agents et clubs de collectionneurs automobiles.
Candidate Profile ~~Nous recherchons ainsi une personne motivée, curieuse, autonome et positive avec un grand sens commercial.Doté d’une aisance relationnelle, le chef de secteur assure également le volet administratif avec rigueur et organisation.
Les prérequis :Avoir l'âme d'un chasseur et d'un éleveur !Première expérience réussie comme commercial terrain itinérant (4/5 ans minimum)Disposer d’un diplôme Bac+5Idéalement, résidence sur le secteur couvert au regard de la proximité nécessaire avec nos clients (dep.15, 19, 23, 87)Sens de la négociation et dynamismeEsprit d'équipe et d'entrepriseEsprit d'analyseMaitrise de la bureautique est requise pour être autonome dans la gestion administrativeAnglais niveau B1Permis Bet une envie d'évoluer par la suite !
Vous souhaitez en savoir plus, découvrez en image ICI le métier de Chef de secteur chez TLSA et contactez-nous !
Voici le processus de recrutement : rdv Talent Developer - Questionnaire de personnalité - RDV Manager et Directeur Commercial (présentiel) - Prise de référence
A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration, d'un suivi personnalisé avec l'équipe (passation et compagnonnage) et d'un plan de formation individuel à 3 ans.
Convention collective CCNIP / Voiture de fonction / Equipement télétravail complet / Package de rémunération attractif intégrant notamment un montant de participation & intéressement compétitif
Politique commerciale dynamique !
TotalEnergies values diversity, promotes individual growth and offers equal opportunity careers.