TalentWorld est à la recherche d’un(e) Chargeur(e) Sénior(e) de remorques près de Delson pour une entreprise spécialisée avec les structures en acier.

Description générale
Le ou la Chargeur(e) Sénior est responsable d’assurer l’expédition efficace et sécuritaire du matériel, en veillant à ce que les chargements soient réalisés conformément aux normes en vigueur et livrés dans les délais.

Ce poste implique  un niveau de responsabilité accru et un rôle de soutien dans la coordination des opérations de chargement.

À propos : Quart de soir, 15h15 à 23h45. Salaire de 28.27$/h + prime de soir de 1.15$. Poste syndiqué, permanent. Formation de jour

Tâches principales : Utilisation de ponts roulants et chariots élévateurs Charger les remorques selon les instructions des étiquettes et les standards de l’entreprise. Participer à la planification des chargements sous la supervision du chef d’équipe. Inspecter visuellement les remorques pour évaluer leur capacité de charge et proposer des ajustements au besoin. Répartir adéquatement le poids sur les remorques pour assurer un équilibre optimal. Conduire différents types de véhicules lourds (camions porteurs, véhicules articulés, plateformes, etc.) pour le transport interne. Maintenir la propreté et l’ordre de son environnement de travail ainsi que des véhicules utilisés. Gérer les listes de matériaux prêts à expédier et en assurer l’exactitude. Vérifier les BOL et les Packing Slips en s’assurant que le compte des ballots et paquets est exact. Organiser les chargements en fonction des priorités d’expédition, notamment pour les éléments à peindre (Tower Pack). Décharger de façon autonome les remorques de retour de la galvanisation et ranger le matériel selon les emplacements définis. Déplacer les remorques si nécessaire. Former les nouveaux employés sur les procédures et les outils. Appliquer les principes du 5S et maintenir un environnement de travail sécuritaire. Respecter l’ensemble des politiques et procédures de l’entreprise (ISO, SST, DMS, LEAN).
Qualifications & Compétences requises : Maîtrise du français ou de l’anglais à l’oral et à l’écrit (niveau de base). Bonne forme physique et habileté manuelle. Polyvalence et capacité d’adaptation dans les différents secteurs de l’expédition. Expérience préalable en tant que Chargeur Junior. Maîtrise des ponts roulants et des chariots élévateurs. Connaissance des systèmes de mesure impérial et métrique (un atout). Réussite de l’évaluation des compétences pour le poste de Chargeur Sénior. Formation sur l’utilisation du pont roulant (offerte en entreprise). Formation à la conduite de chariots élévateurs (offerte en entreprise). Connaissance du Code de la sécurité routière. Permis de conduire valide. Formation sur les normes d’arrimage.  Postulez dès maintenant!
 
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Des aménagements sont disponibles sur demande pour faciliter votre participation à toutes les étapes du processus de recrutement.

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