**À propos de Fresenius Medical Care** Chez Fresenius Medical Care, notre mission est d’améliorer la qualité de vie de chaque patient, chaque jour. Nos collaborateurs incarnent nos valeurs fondamentales : **Patients et Partenaires d’abord, Intégrité, Qualité et Conformité, Collaboration, Esprit d’ouverture et Orientation Résultats.** Nous recherchons un(e) **Chargé(e) de Recrutement** pour rejoindre notre équipe Talent Acquisition en France et soutenir le développement de nos activités de soins et de services en France. **Vos missions** + Gérer l’ensemble du processus de recrutement pour des profils cliniques et non cliniques (infirmiers, fonctions support, etc.). + Processus administratif : prévoir la simulation de salaire, le suivi des validations internes et la documentation de chaque étape pour assurer un recrutement fluide et conforme. + Projets innovants et stratégiques : le futur collaborateur pourra intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée, participant directement au développement de nos activités de soins et services. + Collaborer étroitement avec les managers et les responsables RH pour comprendre les besoins et définir les stratégies de recrutement adaptées. + Identifier, approcher et sélectionner les meilleurs talents via différents canaux (bases de données, jobboards, réseaux sociaux, cooptation, etc.). + Maintenir un vivier de candidats qualifiés et assurer un suivi régulier du pipeline de recrutement. + Participer à la promotion de la marque employeur et représenter l’entreprise lors d’événements recrutement (forums, écoles, salons). + Suivre les indicateurs clés de performance (délai de recrutement, taux d’acceptation, sources efficaces) et proposer des actions d’amélioration. **Profil recherché** + **Expérience confirmée en recrutement** (idéalement dans le secteur de la santé, des services, ou dans un environnement à fort volume). + Excellente connaissance des pratiques de sourcing et des outils de recrutement. + Capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle dans un environnement exigeant. + **Anglais courant obligatoire** (environnement international). + La connaissance du secteur médical ou des métiers de soins est un atout.