At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters.

La Oportunidad:

¿Te apasiona el desarrollo de capacidades, la innovación y el aprendizaje continuo? Esta posición te brinda la oportunidad de ser un agente clave para fortalecer habilidades técnicas, estratégicas y de liderazgo en un entorno dinámico y conectado.

Diseñar e implementar un Plan Integral de Desarrollo de Capacidades para el equipo de Ecosistemas y Disease Area Strategy (DAS), alineado con las necesidades de los clientes internos y los objetivos estratégicos de la filial. Este plan integrará autogestión, habilidades técnicas y las mentalidades clave de la organización como motores de desarrollo.

Actuar como un socio estratégico para los Country Ecosystem Leads (CELs), Chapter Leads, Systemic Development Area, Disease Area Enabler, y Squads, identificando y gestionando las brechas de capacidad, evaluación y seguimiento.

Potenciar el uso y desarrollo de modelos, materiales y herramientas de aprendizaje disponibles en la red global para apoyar tanto a los equipos de ecosistemas como al crecimiento individual de los colaboradores.

Garantizar la mejora continua de herramientas y procesos de desarrollo, utilizando métodos de evaluación, recopilación de datos y análisis para medir la eficacia y realizar ajustes basados en resultados.

Facilitar, coordinar y dar seguimiento a las actividades de capacitación alineadas con las prioridades globales, regionales y específicas de la filial, priorizando la personalización y relevancia local.

Desarrollar e implementar herramientas innovadoras para medir y evaluar los roles de interacción directa con clientes (customer-facing roles), asegurando que estos equipos tengan el conocimiento necesario para llevar a cabo interacciones impactantes y basadas en evidencia científica con los stakeholders.

Definir y monitorear los indicadores clave de efectividad de campo (KPIs) y garantizar un seguimiento consistente.

Liderar proyectos transversales entre la filial y otras subsidiarias de LATAM, fomentando la colaboración y el intercambio de mejores prácticas.

Evaluar continuamente las necesidades específicas de aprendizaje y desarrollo, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos del negocio.

Tu Perfil:

Estamos buscando profesionales apasionados, innovadores y con visión estratégica, que deseen potenciar capacidades en un entorno transformador.

Requisitos esenciales:

Formación en ciencias de la salud o ciencias sociales para comprender dinámicas internas y externas relacionadas con stakeholders.

Al menos 3 años de experiencia diseñando e implementando programas de aprendizaje para adultos en equipos pequeños/medianos, incorporando aprendizaje digital y nuevas tecnologías, según sea necesario.

Conocimiento en diseño de soluciones de aprendizaje y aseguramiento de la continuidad del desarrollo.

Nivel avanzado de español e inglés (indispensable para trabajar de forma colaborativa en un entorno global e intercultural).

Experiencia previa idealmente orientada al cliente, preferible en industrias reguladas.

Habilidades clave:

Diagnóstico y detección de necesidades del sistema.

Promoción del trabajo en equipo, colaboración y flujo eficiente de información.

Comunicación abierta, clara y bidireccional con capacidades de influencia.

Orientación a resultados, con habilidades para establecer metas claras.

Innovación, capacidad de aprendizaje adaptativo e iniciativa para impulsar el cambio.

Nuestros Valores Corporativos:

Integridad: Siempre actuamos con ética y honestidad.

Coraje: Tomamos riesgos calculados y nos desafiamos a experimentar con valentía.

Pasión: Energizamos, inspiramos y comprometemos a otros para lograr resultados extraordinarios.

A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact.

Let’s build a healthier future, together.

Roche is an Equal Opportunity Employer.