Femsa Salud opera en cuatro países de Latinoamérica (Chile, Colombia, Ecuador y México). Nuestra experiencia en el sector Farmacéutico nos permite cumplir con nuestro principal objetivo: satisfacer las necesidades de salud, belleza y cuidado personal de los consumidores y consumidoras de una manera integral, operando asimismo laboratorios, empresas del rubro logístico y financiero, entre otros. 

Empresas como Farmacias Cruz Verde, Maicao, Intercarry Logística, Laboratorios Milab, Negocio Financiero, Socofar y Satilis en Chile; Farmacias Cruz Verde y Medicarte en Colombia; Corporación GPF con sus marcas Fybeca y Sana Sana en Ecuador y Farmacias YZA y Moderna en México y otros, forman parte de las unidades de negocios que operamos. 

Nombre puesto: Auxiliar Cuentas por Cobrar 
Nombre puesto jefe: Encargado de Cuentas por Cobrar
Area: Administracion 
Ubicación: Ciudad de México 

Misión del puesto :
Gestionar eficientemente el proceso de recuperación de pagos de clientes, asegurando el cumplimiento de políticas financieras, manteniendo relaciones positivas con los clientes y contribuyendo a la salud financiera de la empresa.

Actividades:

Seguimiento y gestión al cierre de mes para la recuperación de Faltantes de efectivo en Farmacias. Validación de Ventas por sucursal y Conciliación de cortes diarios. Análisis de Variaciones en Ingresos. Integración de Información contable por Sucursal, Control Masivo de Ingresos.
 Realización de reportes para el cierre de mes. Facturación de Devoluciones que realizan las farmacias.

Requisitos:

Profesional Licenciatura Económica- Administrativa, Contable.
Experiencia: área de Ingresos, Facturista, capturista o auxiliar administrativo/contable
Disponibilidad Horario (Cierre de mes)
Conocimiento en: Facturación electrónica (Deseable SAP)Notas de crédito, devoluciones y cancelaciones, Cortes de Caja, Arqueos, conciliaciones Bancarios.
Habilidades: Manejo de volumen de información, Organización y gestión del tiempo, Atención al detalle y Trabajo colaborativo.

Nos mueve nuestro propósito que es mejorar la vida y la salud de las personas y trabajamos día a día para para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. Promovemos y construimos una cultura que pone en el centro a las personas, basados en la diversidad, la inclusión, el respeto y la equidad y que prevalezcan como valor dentro de la organización, facilitando la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.