Auditoria Interna | Riscos de Crédito
Função: Auditor - Área de Auditoria Interna de Riscos de Crédito
Local: Lisboa - Centro Santander
Principais Responsabilidades
Procuramos um(a) profissional para integrar a equipa de Auditoria Interna de Riscos de Crédito, contribuindo para a avaliação da eficácia dos controlos internos no âmbito do risco de crédito, em conformidade com o Marco, Princípios e Normas de conduta definidos pelo Grupo Santander.
As principais atividades incluem:
Colaboração em auditorias: Apoiar o desenvolvimento e execução de programas de auditoria com foco em riscos de crédito, assegurando o cumprimento das normas internas e regulamentares.Avaliação de riscos: Analisar e avaliar os diferentes segmentos da carteira de crédito, com foco nos processos de:Admissão, acompanhamento e recuperação de crédito;Modelos de concessão, comportamento e provisões;Suporte documental e garantias associadas.Execução de testes e análises: Realizar testes de auditoria e produzir análises enquadradas nas normas legais, regulamentares e procedimentais aplicáveis.Relatórios e recomendações: Participar na elaboração de relatórios de auditoria, documentando o âmbito, os procedimentos e resultados. Acompanhar a implementação das recomendações emitidas.Tecnologia e inovação em auditoria: Utilizar ferramentas de auditoria assistida por computador e identificar oportunidades para automatização e monitorização contínua de controlos.Perfil e Requisitos
Formação académica: Licenciatura em Ciências Empresariais ou com especialização na área financeira.Experiência profissional:Experiência anterior em auditoria interna ou externa (preferencialmente em contexto bancário);Conhecimentos consolidados em matérias relacionadas com modelos de provisões (nomeadamente, no âmbito da IFRS 9) e modelos IRB (Internal Ratings-Based Approach) são altamente valorizados.Competências técnicas e analíticas:Capacidade crítica e analítica, com pensamento estruturado;Organização, atenção ao detalhe e forte capacidade de planeamento;Domínio das ferramentas MS Office;Valorizam-se conhecimentos em ferramentas de análise de dados como Power BI, Access ou SQL.Competências comportamentais:Boa capacidade de comunicação escrita e verbal;Facilidade de relacionamento interpessoal a vários níveis da organização;Sentido de responsabilidade, ética e profissionalismo.O que oferecemos
Integração numa equipa dinâmica, num ambiente de aprendizagem contínua;Oportunidade de trabalhar numa instituição sólida e com forte presença internacional;Desenvolvimento pessoal e profissional com foco em inovação e excelência.Se possuis estes conhecimentos e competências então esta oportunidade é para ti!
No Santander cada um de nós é “Risk Pro”. Isto significa ter a responsabilidade pessoal de identificar, avaliar, gerir e reportar eventuais riscos para o banco decorrentes do desempenho das nossas funções.
Vamos dar-lhe o conhecimento e as ferramentas para ser Risk Pro em todas as situações. Esta cultura de riscos é fundamental para o Santander Way, a nossa forma de trabalhar.
O Banco dispõe, nos termos do previsto na Lei nº 93/2021 de 20 de dezembro, de um canal de denúncias – Canal Aberto, acessível através do link https://secure.ethicspoint.eu/domain/media/pteu/gui/105862/index.html