Au sein du Service Clients, rattaché(e) à la Responsable de la cellule Ebuy, vous intégrerez une équipe de 3 personnes dédiée à l’accompagnement des utilisateurs internes et des fournisseurs sur notre outil d’achats « ePro ». Vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, en lien avec plusieurs services (achats, comptabilité, support, etc.), en France et à l’international (Pologne, République Tchèque, États-Unis…).

Vos principales responsabilités

Gérer l’inscription des fournisseurs sur l’outil d’achat ePro et les accompagner dans leur prise en mainSaisir les commandes d’achat dans ePro pour le compte des magasins ou des services internesSuivre la réception des commandes et résoudre les éventuels blocagesAssurer une assistance de premier niveau auprès des utilisateurs internes et des fournisseursFormer les nouveaux collaborateurs à l’utilisation d’eProParticiper à la veille fonctionnelle et à l’amélioration continue de l’outilGérer les échanges avec les clients internes et les partenaires externes par téléphone ou emailAnalyser les comptes fournisseurs et accompagner le service Comptabilité dans la gestion des dossiers

Votre profil

Vous disposez d’une première expérience réussie dans un rôle similaire (service clients, administration des ventes, assistanat administratif…)Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et avez un excellent sens du relationnelVous aimez travailler en équipe et faites preuve d’une forte capacité d’adaptationVous maîtrisez les outils bureautiques du pack Office, notamment ExcelUne aisance en anglais est souhaitée pour échanger avec nos services internationauxUn intérêt pour les outils digitaux et les environnements structurés sera un vrai plus

PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply. 
 
Our employee benefits programs are designed to support the health and well-being of our employees. Any insurance coverages and benefits will be in accordance with the terms and conditions of the applicable plans and associated governing plan documents.
 

\nAbout us:

\n \n Here at PPG we make it happen, and we seek candidates of the highest integrity and professionalism who share our values, with the commitment and drive to strive today to do better than yesterday – everyday.
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\n PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD™
\n \n Through leadership in innovation, sustainability and color, PPG helps customers in industrial, transportation, consumer products, and construction markets and aftermarkets to enhance more surfaces in more ways than does any other company.. To learn more, visit www.ppg.com and follow @ PPG on Twitter.
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\n The PPG Way
\n Every single day at PPG:
\n We partner with customers to create mutual value.
\n We are “One PPG” to the world.
\n We trust our people every day, in every way.
\n We make it happen.
\n We run it like we own it.
\n We do better today than yesterday – everyday.

\n \n PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, sexual orientation, gender identity or expression. If you need assistance to complete your application due to a disability, please email recruiting@ppg.com.

\n \n PPG values your feedback on our recruiting process. We encourage you to visit Glassdoor.com and provide feedback on the process, so that we can do better today than yesterday.
\n \n Benefits will be discussed with you by your recruiter during the hiring process.