Job Description & Summary
Na PwC, nossos profissionais de Talentos e Desenvolvimento concentram-se em encontrar, implementar, treinar e capacitar talentos por meio da identificação de talentos e do aprimoramento das habilidades e conhecimentos dos funcionários, fomentando uma cultura de aprendizado contínuo e crescimento profissional. Esses profissionais colaboram com especialistas e equipes de projeto para elaborar estratégias eficazes para localizar, avaliar, educar e treinar funcionários, em linha com os desenvolvimentos do mercado e a estratégia da empresa.In recruitment and talent acquisition at PwC, you will focus on attracting and selecting top talent to join the organisation. You will play a crucial role in identifying and hiring individuals who align with PwC's values and contribute to its success.
Tarefas do dia a dia:
Profissional será responsável pela garantia do conjunto de estratégias de processos de demandas e controle, cuidando das distribuições de tarefas e fluxos de tarefas diárias, semanais e mensais. Garantir fluxo de gestão de vaga, controle e conferencia dos processos, garantindo a curacidade dos dados, qualidade da informação, execução correta do fluxo processual de vagas e garantia das entregas em prazos desenhados dentro do fluxo pelos processo de R&S. Controle e conferência de vagas, mirgação correta de dados e informações de cada etapa do processo. Garantir que os KPI estejam funcionando, gestão de fornecedores(processo de cadastro e homologação desses fornecedores), gestão de ferramentas, participar de reuniões globais, contato e garantia de ferramentas técnicas como o WD, garantir que a plataforma esteja em pleno funcionamento. Suporte em material de treinamento para o time de RPO e manutenção de políticas.
Pré-requisitos:
Formação completo em Administração, engenharia diversas, RH, Psicologia e áreas correlatas;Conhecimento Excel avançado;Desejável Power Bi;Inglês intermediário.Soft skills:
Profissional com resiliência, trabalhar sob pressão, inteligiência emocional, ter um excelente senso de organização e priorização, perfil analítico, boa comunicação e influência. postura madura, perfil flexível e uma boa adaptabilidade.
#LI-DNI