Responsabilidades del Líder de Sitio AME:
Coordinar con el equipo global de AME para transferir, optimizar e implementar procesos de manufactura que mejoren la eficiencia, calidad y seguridad.
Actuar como experto técnico y mentor, colaborando de manera transversal con otros equipos para impulsar iniciativas de mejora continua.
Apoyar las introducciones de nuevos productos (NPI) y las operaciones de la base instalada (IB).Job Description
GE Healthcare es un innovador líder mundial en tecnología médica y soluciones digitales con más de 100 años de experiencia en la industria de la salud y alrededor de 50.000 empleados en todo el mundo.
Permitimos a los médicos tomar decisiones más rápidas e informadas a través de dispositivos inteligentes, análisis de datos, aplicaciones y servicios, respaldados por nuestra plataforma de inteligencia Edison. Operamos en el centro de un ecosistema que trabaja hacia la precisión de la digitalización de la salud, ayudando a impulsar la productividad y mejorando los resultados para pacientes, proveedores, sistemas de salud e investigadores de todo el mundo.
Responsabilidades Clave:
Actuar como enlace entre los lanzamientos tecnológicos de AME y el sitio de operaciones para asegurar una transferencia de diseño exitosa, compartir conocimientos, coordinar el aumento de producción, brindar orientación técnica a ingeniería de manufactura y comunicar avances a la dirección en proyectos de NPI, VCP, IB y automatización/digitalización.
Mantener una conexión sólida con las necesidades del sitio y los requerimientos de soporte, construyendo una relación positiva con el sitio para cumplir con todos los entregables del proyecto.
Participar en reuniones de liderazgo del sitio como parte del equipo directivo general.
Estar alineado con el liderazgo funcional de AME central para impulsar el éxito de los proyectos a nivel local.
Proporcionar liderazgo técnico, mentoría y seguimiento de proyectos para asegurar lanzamientos de NPI a tiempo, escalando los elementos en riesgo.
Colaborar con equipos multifuncionales y analizar datos de producción para identificar tendencias, causas raíz y oportunidades de mejora de procesos.
Para proyectos transferidos desde AME Central y gestionados por el equipo de operaciones, brindar orientación, revisión y aprobación de instrucciones de trabajo, PFMEA, GRR, estudios de capacidad y planes de control.
Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad, medio ambiente y regulaciones aplicables.
Calificaciones Requeridas:
Comunicación: Comunicación clara y efectiva con partes interesadas en todos los niveles.
Gestión del Cambio: Impulsar la adopción de nuevos procesos y tecnologías, capacitando a ingenieros y técnicos.
Toma de Decisiones Basada en Datos: Utilizar datos para guiar mejoras de procesos y justificar inversiones, empleando herramientas como los 5 Porqués, Diagramas de Ishikawa, manufactura esbelta, herramientas de Six Sigma y FMEA.
Validación de Procesos: Experiencia con IQ/OQ/PQ, Gage R&R y estudios de capacidad (Cp, Cpk).
Más de 5 años de experiencia técnica en ingeniería de procesos, pruebas o manufactura, con título universitario en ingeniería eléctrica, mecatrónica, ingeniería en computación o experiencia industrial equivalente.
Familiaridad con programación de PLC (por ejemplo, Siemens, Allen-Bradley), integración de robótica y protocolos de comunicación industrial.
Experiencia con sistemas de inspección automatizada (por ejemplo, visión artificial, medición láser, escaneo 3D).
Familiaridad con aplicaciones de IA/ML en manufactura (por ejemplo, detección de anomalías, análisis predictivo).
Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo.
Calificaciones Deseadas:
Gestión de Proyectos: Liderar equipos multifuncionales, gestionar cronogramas, presupuestos y entregables.
Certificación Green Belt en Lean Six Sigma.
Liderazgo de equipos con múltiples lanzamientos de NPI en industrias reguladas.
Integración digital mediante sensores, dispositivos IoT y análisis de datos en tiempo real para monitorear y optimizar todos los aspectos de la producción
GE Healthcare es un Empleador de Oportunidades Iguales donde la inclusión es esencial. Esto significa que todas las decisiones se toman independientemente de la raza, el color, la religión, el origen nacional o étnico, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad u otras características protegidas por la ley.
Nuestras recompensas totales están diseñadas para desbloquear su ambición al brindarle el impulso y la flexibilidad que necesita para convertir sus ideas en realidades que cambian el mundo. Nuestro salario y beneficios son todo lo que esperaría de una organización con fuerza y escala global, y estará rodeado de oportunidades profesionales en una cultura que fomenta el cuidado, la colaboración y el apoyo.
Esperamos que todos los empleados vivan y respiren nuestros comportamientos: actuar con humildad y generar confianza; liderar con transparencia; entregue con enfoque e tener dominio de sus actividades, siempre con una integridad inquebrantable.
En GE Healthcare se prohíbe la solicitud de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH]) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.
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Relocation Assistance Provided: No