Raison d’être du poste :
Nous recherchons un.e apprenti.e Ingénieur.e Etudes conception mécanique.
Il/elle sera chargé.e de la conception d'ensembles de composants électro-mécaniques de turbo-alternateurs.
Missions détaillées :
Elaboration de solutions techniques répondants aux problèmes spécifiques
· la conception sous Catia des différents composants tels que carcasse, barres stator, structure de supportage de développantes, calages…
· le suivi en fabrication des composants et suivi du montage sur site des solutions proposées
· la mise en évidence des risques associées aux solutions proposées
· l'animation de groupe de travail, le suivi qualité et le suivi budgétaire
· l'élaboration de cahier des charges
· la rédaction de la documentation interne et client associée au projet
· retour d'expériences
Identifier, développer, évaluer et présenter des solutions d’ingénierie permettant d’atteindre les objectifs fixés à court terme et à long terme pour la conception de stators d’alternateurs (conversions, modifications et améliorations « CM&U »), telles que les stators ou les rebobinages pour les OEM et oOEM.
Fournir des conseils techniques pour les problèmes relatifs aux stators
Superviser l'élaboration de documents techniques pour les projets de grande envergure à fort impact commercial, et veiller à leur mise à disposition
Validation des solutions de conception, des analyses des causes premières et de la qualification des produits ayant trait aux stators d’alternateurs et à leurs composants
Analyser, préparer et présenter des informations techniques aux clients internes et externes de GE sous forme de rapports, de dossiers et de lettres afin de communiquer efficacement avec eux et de leur fournir des recommandations
Purpose of the PositionAs part of the development and improvement of our turbo-generators, we are looking for an Apprentice Mechanical Design Engineer.
Integrated into the team responsible for the design of electro-mechanical components, he/she will contribute to the definition, validation, and monitoring of innovative technical solutions tailored to the specific needs of various projects (OEM and oOEM), particularly focusing on generator stators.
Design various mechanical components (casings, stator bars, support structures, spacers, etc.) using Catia V5
Develop innovative technical solutions in response to conversion, modification, or upgrade (CM&U) requirements
2. Manufacturing and Assembly Follow-upMonitor the manufacturing process of mechanical components in collaboration with suppliers
Participate in the on-site assembly follow-up and gather field feedback (lessons learned)
3. Technical Analysis and Risk ManagementIdentify and assess technical risks associated with proposed solutions, and contribute to mitigation strategies
Perform root cause analyses (RCA) in the event of failures or issues
4. Technical Coordination and CommunicationHelp lead cross-functional working groups
Oversee the quality, cost, and schedule aspects of assigned projects
Draft technical specifications and requirements documents
5. Documentation and Technical SupportWrite internal and client-facing technical documentation (reports, notes, letters, etc.)
Provide technical support to internal teams (design, manufacturing, field service) and to customers
6. Validation and ExpertiseAssist in the validation of design solutions
Participate in the product qualification process alongside project teams
GE est le groupe industriel numérique mondial, qui transforme l’industrie grâce à des machines contrôlées par logiciel et des solutions connectées, adaptées et prédictives. GE s’organise autour d’un échange mondial de connaissance, le « GE Store » (offre de produits GE), au sein duquel chaque activité partage et a accès aux mêmes technologies, marchés, structures et intelligences. Chaque invention nourrit les innovations et les applications dans tous nos secteurs industriels. Fort de ses collaborateurs, ses services, sa technologie et sa taille, GE produit de meilleurs résultats pour ses clients en parlant le langage de l’industrie. www.ge.com
Les candidatures des personnes dont l’embauche est subordonnée à une autorisation pour travailler en France sont les bienvenues et seront prises en compte au même titre que les autres candidatures. Dans ce cadre et conformément à la règlementation pour certaines catégories d’emploi, les candidats étrangers des pays tiers ne peuvent pas être retenus si un ressortissant de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'EEE et de la Confédération suisse postule et dispose d’un profil correspondant au poste à pourvoir. Pour plus d’information concernant la règlementation relative à l’immigration professionnelle et les conditions pour obtenir la délivrance par les autorités françaises de l’autorisation de travail, nous vous invitons à consulter le site : http://www.immigration-professionnelle.gouv.fr/
Relocation Assistance Provided: No