IQVIA Media OS Engineering is seeking a talented and motivated AI Engineer to join our growing team. This role is ideal for individuals with 2–4 years of experience who are passionate about applying artificial intelligence and machine learning to solve complex, real-world problems.
As an AI Engineer, you will work in a collaborative and fast-paced environment alongside an AI Architect, Data Scientists, and Senior AI Engineers to design, build, and deploy scalable AI/ML solutions powering our next-generation media platform.
Key ResponsibilitiesDesign, develop, and optimize machine learning models and AI algorithmsCollaborate with cross-functional stakeholders to translate business requirements into scalable AI solutionsBuild and integrate ML models into production systems, APIs, and applicationsPerform data preprocessing, feature engineering, and model validationConduct model experimentation, tuning, and performance optimizationSupport deployment, monitoring, and lifecycle management of models in productionWrite clean, scalable, and maintainable code following engineering best practicesContribute to the development of reusable ML components and frameworksStay current with emerging AI/ML technologies, tools, and industry trendsRequired QualificationsBachelor’s or Master’s degree in:
Computer ScienceEngineeringData Science or a related field2–4 years of experience in:
AI/ML Engineering, orSoftware Engineering with exposure to machine learningStrong programming expertise in:
PythonExperience with at least one ML framework:
TensorFlowPyTorchscikit-learnSolid understanding of machine learning concepts:
Model training and evaluationOverfitting and regularizationFeature engineeringHands-on experience with:
Data processing and transformationFeature engineering techniquesFamiliarity with:
REST APIs and microservices architectureCloud platforms (AWS, Azure, or GCP)Strong:
Analytical and problem-solving skillsCommunication and collaboration skillsPreferred QualificationsExperience working with:
Large Language Models (LLMs)Natural Language Processing (NLP)Recommendation systemsExposure to MLOps practices, including:
CI/CD pipelinesModel deployment and monitoringFamiliarity with big data technologies:
Apache SparkDatabricksWhy Join IQVIA Media OS EngineeringWork on cutting-edge AI/ML solutions in a high-impact, data-driven domainCollaborate with experienced AI architects and engineering leadersGain exposure to large-scale, production-grade AI systemsOpportunity to contribute to innovative, next-generation media platformsBe part of an inclusive, collaborative, and innovation-driven cultureCareer GrowthThis role offers a strong foundation for early-career engineers to:
Build deep expertise in AI/ML systems at scaleLearn from senior engineers and architectsProgress into Senior AI Engineer and advanced technical rolesExpand into specialized areas such as MLOps, LLMs, and platform engineeringIngénieur en Intelligence Artificielle – Media OS EngineeringAperçu du posteIQVIA Media OS Engineering est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en intelligence artificielle talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre son équipe en pleine croissance. Ce poste est idéal pour des candidats ayant 2 à 4 ans d’expérience, passionnés par l’application de l’intelligence artificielle et du machine learning pour résoudre des সমস্যatiques complexes du monde réel.
En tant qu’ingénieur(e) IA, vous évoluerez dans un environnement collaboratif et dynamique, aux côtés d’un architecte IA, de data scientists et d’ingénieurs IA seniors, afin de concevoir, développer et déployer des solutions IA/ML évolutives pour alimenter notre plateforme média de nouvelle génération.
Responsabilités principalesConcevoir, développer et optimiser des modèles de machine learning et des algorithmes d’IACollaborer avec des équipes transverses pour traduire les besoins métiers en solutions IA évolutivesDévelopper et intégrer des modèles ML dans des systèmes de production, APIs et applicationsEffectuer le prétraitement des données, l’ingénierie des caractéristiques et la validation des modèlesMener des activités d’expérimentation, d’ajustement et d’optimisation des performances des modèlesAssurer le déploiement, le suivi et la gestion du cycle de vie des modèles en productionRédiger un code propre, scalable et maintenable en respectant les bonnes pratiques d’ingénierieContribuer au développement de composants ML réutilisables et de frameworks internesSe tenir à jour des nouvelles technologies, outils et tendances en IA/MLQualifications requisesDiplôme de niveau Licence ou Master en :
InformatiqueIngénierieData Science ou domaine connexe2 à 4 ans d’expérience dans :
L’ingénierie IA/ML, ouL’ingénierie logicielle avec une exposition au machine learningExcellente maîtrise du langage :
PythonExpérience avec au moins un framework ML :
TensorFlowPyTorchscikit-learnBonne compréhension des concepts de machine learning :
Entraînement et évaluation des modèlesSurapprentissage (overfitting) et régularisationIngénierie des caractéristiquesExpérience pratique en :
Traitement et transformation de donnéesTechniques d’ingénierie des caractéristiquesConnaissance de :
APIs REST et architecture microservicesPlateformes cloud (AWS, Azure ou GCP)Excellentes compétences :
Analytiques et de résolution de problèmesCommunication et collaborationQualifications souhaitéesExpérience avec :
Modèles de langage de grande taille (LLMs)Traitement du langage naturel (NLP)Systèmes de recommandationExposition aux pratiques MLOps, notamment :
Pipelines CI/CDDéploiement et supervision de modèlesConnaissance des technologies Big Data :
Apache SparkDatabricksPourquoi rejoindre IQVIA Media OS EngineeringTravailler sur des solutions IA/ML de pointe dans un environnement à fort impactCollaborer avec des architectes IA et leaders techniques expérimentésAccéder à des systèmes IA à grande échelle en productionContribuer à des plateformes média innovantes et de nouvelle générationÉvoluer dans une culture inclusive, collaborative et axée sur l’innovationÉvolution de carrièreCe poste offre une base solide pour les ingénieurs en début de carrière souhaitant :
Développer une expertise approfondie en systèmes IA/ML à grande échelleApprendre auprès d’architectes et ingénieurs seniorsÉvoluer vers des postes d’ingénieur IA senior et rôles techniques avancésSe spécialiser dans des domaines tels que MLOps, LLMs ou ingénierie de plateformeIQVIA est un fournisseur mondial de premier plan de services de recherche clinique, d'informations commerciales et de renseignements sur les soins de santé pour les secteurs des sciences de la vie et de la santé. IQVIA se consacre à accélérer le développement et la commercialisation de traitements médicaux innovants pour aider à améliorer les résultats des patients et la santé de la population dans le monde entier. Pour en savoir plus, visitez https://jobs.iqvia.com
IQVIA est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, l’âge, l’état matrimonial ou tout autre statut protégé par la loi applicable. Des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande dans tous les aspects du processus de recrutement. Si vous avez un handicap qui nécessite une mesure d’adaptation, nous vous encourageons à contacter notre équipe d’acquisition de talents au workday_recruiting@iqvia.com, afin qu’IQVIA puisse soutenir votre participation au processus de recrutement.
IQVIA s’engage à faire preuve d’intégrité dans son processus de recrutement et applique une politique de tolérance zéro en matière de fraude des candidats. Toutes les informations et toutes les qualifications soumises dans votre candidature doivent être véridiques et complètes. Toute fausse déclaration, présentation trompeuse ou omission importante au cours du processus de recrutement entraînera la disqualification immédiate de votre candidature, ou la cessation d’emploi si elle est découverte ultérieurement, conformément aux lois applicables. Nous apprécions votre honnêteté et votre professionnalisme.
Veuillez noter qu'il est possible que nous utilisions l'intelligence artificielle (IA) dans le traitement de votre candidature. Cependant, nous utilisons l'IA uniquement pour aider notre équipe de recrutement à sélectionner ou à évaluer les candidatures, et non pas pour remplacer la prise des décisions par les membres de notre équipe.
IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create intelligent connections to accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments to help improve patient outcomes and population health worldwide. Learn more at https://jobs.iqvia.com
IQVIA is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, age, marital status, or any other status protected by applicable law. Accommodations for applicants with disabilities are available in all aspects of the recruitment process upon request. If you have a disability that requires an accommodation, we encourage you to contact our Talent Acquisition Team at: workday_recruiting@iqvia.com, so that IQVIA can support your participation in the recruitment process.
IQVIA is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law. We appreciate your honesty and professionalism.
Please note that we may use artificial intelligence (AI) in the processing of your application. However, we only use AI to assist our recruitment team with the screening or assessment of candidacies, and not as a substitute for human decision-making.
La fourchette salariale de base potentielle pour ce poste, annualisée, est de $98,700.00 - $164,300.00. Le salaire de base réel offert peut varier selon plusieurs facteurs, notamment les qualifications liées à l’emploi telles que les connaissances, les compétences, la formation et l’expérience; l’emplacement; et/ou l’horaire (temps plein ou temps partiel). Selon le poste offert, des régimes d’incitation, des primes et/ou d’autres formes de rémunération peuvent être proposés, en plus d’une gamme d’avantages sociaux liés à la santé, au bien-être et/ou d’autres bénéfices.The potential base pay range for this role, when annualized, is $98,700.00 - $164,300.00. The actual base pay offered may vary based on a number of factors including job-related qualifications such as knowledge, skills, education, and experience; location; and/or schedule (full or part-time). Dependent on the position offered, incentive plans, bonuses, and/or other forms of compensation may be offered, in addition to a range of health and wellness and/or other benefits.