Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Moehwald GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Ziel der Abschlussarbeit ist es, ein vorhandenes CFD-Modell des GDAs (Messsystem zur Charakterisierung von Gasinjektoren) zu einem dreidimensionalen CFD-Modell zu erweitern. Mit diesem neuen Modell sollen unterschiedliche mechanische Aufbauten hinsichtlich ihres Einflusses auf die Einspritzratenmessung untersucht und optimiert werden.

Sie erweitern das vorhandene zweidimensionale zu einem dreidimensionalen OpenFoam ModellSie validieren dieses neue Modell mithilfe von MessdatenSie untersuchen und optimieren unterschiedliche mechanische Aufbauten in der Messkammer hinsichtlich vorgegebener ZielgrößenSie arbeiten im Team und mit Kunden zusammen

Qualifikationen

 

Ausbildung: Sie studieren Simulation, Systems Engineering, Mechatronik, Maschinenbau oder verwandte Studiengänge im Bachelor oder MasterPersönlichkeit und Arbeitsweise: Sie arbeiten gerne eigenständig und strukturiert an neuen Lösungen und bringen sich aktiv in unser Team einErfahrung und Know-How: Sie haben strömungstechnische Kenntnisse und kennen die Grundlagen im Umgang mit OpenFoamSprachen: Sie können sich sehr gut in deutscher Sprache (mindestens C1) und gut in englischer Sprache verständigen

Zusätzliche Informationen

Beginn: ab 01.04.2026
Dauer: 3 – 6 Monate
Arbeitsort: Homburg

Voraussetzung für die Abschlussarbeit ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, die Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Katharina Kunz (Personalabteilung)
+49 6841 707 111